(株)田村ビルズ

「学生時代に頑張ったこと」は、学業・部活動・アルバイトなど、これまでに努力し成果を出した具体的な経験を指します。一方で、「自己PR」は、自分の強みや魅力を伝えるものです。自己PRでは、頑張った経験をもとに、自分の強みがどのように発揮されたかをアピールします。つまり、「学生時代に頑張ったこと」を土台にして、「その経験からどんな強みを持つ人なのか」を伝えるのが自己PRです。

業界や企業の特徴を調べ、自分の興味や強みとどのように結びつくかを考えましょう。次に、「その会社で何をしたいのか」「どのように貢献できるのか」を具体的に書くことで、熱意が伝わります。自分の言葉で素直に表現することも、相手に響くポイントです。
当社では、「どこでではなく、だれと働くか」という採用コンセプトのもと人材の採用を行っています。事業の面だけでなく、自分自身が惹かれた会社の中身も書かれていると、「うちである理由」に繋がるのではないでしょうか。

アルバイト・学業・サークル活動、どれであっても、努力したことや成長した点を具体的に伝えましょう。例えば、「チームワークが得意」ならサークルやアルバイトの経験、「計画的に取り組む力」が強みなら学業の経験が活きます。企業が求める人物像も意識すると、より効果的に伝わりますよ。

不動産業界では、分析力や論理的思考が求められる場面が多く、理系の学生も十分に活躍できます。例えば、データ分析やIT活用、技術的な視点が必要な業務では、理系の知識が大いに役立ちます。また、営業や企画職など、さまざまな職種で自分の強みを活かしながら成長できるチャンスがあります。どんなバックグラウンドでも、意欲と成長意欲があれば活躍できる場が広がっています。

説明会では、代表自らが会社の理念や事業内容をお話しし、皆さんの疑問にも直接お答えします。会社の雰囲気や働くイメージをつかむ貴重な機会です。選考を希望される方は、ぜひご参加ください。ご参加お待ちしてます！

印象に残ったエントリーシートや履歴書は、自分の強みや経験を具体的に伝えているものです。例えば、「○○のプロジェクトでリーダーを務め、チームをまとめた経験」や「困難を乗り越えた具体的なエピソード」を記載し、その結果としてどんな成長を遂げたかがわかる内容が印象的でした。また、自己分析がしっかりできており、なぜ当社で働きたいのかが明確に伝わることも重要です。

サークルやアルバイトの経験が乏しくても、学業や自己学習での努力や成果をアピールすることができます。例えば、困難な課題にどのように取り組んだかや、自主的に学び続けた内容などを具体的に伝えることが大切です。また、目標達成のためにどんな工夫をしたかを説明し、問題解決能力や自己管理能力をアピールしましょう。自分の成長過程をしっかり伝えることがポイントです。

内容が曖昧だったり、誤字脱字が多いものです。また、自己PRが一般的すぎて具体性がない場合も印象が薄くなります。さらに、志望動機が企業について調べていないことがわかる内容だと、熱意が伝わりません。自分の強みや経験を具体的に書き、企業に対する思いをしっかり伝えることが大切です。注意深く見直し、丁寧に作成しましょう。

NGな就活マナーは、時間に遅れることや、連絡を怠ることです。面接や説明会には必ず余裕を持って到着し、もし遅れる場合は事前に連絡をしましょう。また、無断で欠席することや、礼儀を欠いた言動も印象を悪くします。社会人としての基本的なマナーを守ることが、信頼を得る第一歩です。丁寧で誠実な態度で臨むことを大切にしてください。

参加後に感謝の気持ちを伝えることで、礼儀正しさや意欲が伝わります。ただし、送るタイミングや内容はシンプルに、具体的な学びや印象に残った点を触れつつ、感謝の気持ちを表すことが大切です。メールの場合は、翌日までに送ると良いでしょう。