FRCグループ（ファーレン東岐阜(株)、アールジェイ東岐阜(株)、中京クライスラー(株)、愛知クライスラー(株)）[グループ募集]

弊社では以下2つの採用方法があります！

エリア採用・・・自宅等の希望の居住地から会社規定の距離・時間範囲内で通勤できる事（住宅手当なし）
グローバル採用・・・グループ内どの店舗配属でも勤務可能であり転居を伴う転勤が可能な事（住宅手当あり）

ご希望の勤務地は面接時に教えてください(^^)

「他社の選考結果が分からないのに内定が、、、どうしよう」という経験はありませんか？？

面接時に「他社の選考状況を教えてください」と質問するのは「後悔のない選択をしてほしい！」と思っているからです。
応募者一人一人の選考状況に合わせる事が出来る訳ではありませんが、可能な限り他社の選考状況に合わせて合否を連絡できるように調整をしています。

例：●●株式会社から内々定をいただいており、●月●日までが承諾期限となっております。御社の結果も踏まえて返事をしたいと考えておりますので、可能でしたら●月●日までに選考結果を教えていただけると幸いです。
↑上記のように正直にお答えいただいて大丈夫です(^^)

”必ず”ではありませんが、ミスマッチを防ぐためにも質問する事をおすすめします。
「インターンシップや説明会でたくさん質問できたので、本日は特にございません」という方も多いですが、面接は採用担当以外の考えを聞く事ができるチャンスです。役員面接を取り入れている企業も多くありますので、役員にだからこそ聞ける質問をしてみるのも良いかもしれません！

「入社前に聞いておけばよかった」
「思っていたのと違った」
些細な事でも大丈夫ですので、入社後に後悔しないためにもたくさん質問してみてください(^^)

弊社の休暇制度は以下の通りです！

年間休日：120日+年休5日
定休日：毎週水曜日+第二火曜日（+第三火曜日定休のお店もあります）
長期休暇：GW、年末年始、夏季（全店休業　約1週間程度）
その他：有給休暇（法律通り付与）、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、結婚休暇、時間休制度　他

◆対面面接◆
・身だしなみ（清潔感のある服装、髪型、爪など）
・姿勢（立ち姿、座り方など）
・入退室のマナー（ノック、挨拶、お辞儀、ドアの閉め方など）
・アイコンタクト（面接官の目を見て話せているか、うなずき・相づちなどのリアクションがあるかなど）

◆オンライン面接◆
・背景、照明（生活感が出すぎていないか、照明が暗すぎないかなど）
・目線（画面ではなくカメラをみて話せているかなど）
・ジェスチャー（話を分かりやすく伝えるために、ジェスチャーを交えて話せているかなど）

どちらの面接でも”事前準備”と”自然なリアクション”が大切になります。
出来る限り面接練習をしてから本番に臨みましょう！

就活初期は視野を広げて活動する事が大切です。何から始めればよいか分からず、人気企業や知っている企業ばかりを狙いがちな初期ですが、競争が激しく内定を取りにくい、結果的に選択肢が狭まるということも、、、。
「この業界しか見ない」と決めつける前に、まずは幅広く業界研究をしてみることで「意外とこの業界良いかも？？」と新しい発見をすることもあります！

就活情報サイトには業界毎にまとめられた特集などもあるので、まずは様々な業界を見てみてくださいね(^▽^)

企業研究をする際は、企業が目指している事・企業理念をしっかり理解をする事をおすすめします。
もちろん労働条件（働く時間や給与など）も大切な情報ではありますが、入社後に”自分自身でやりがいを見つけられる会社なのか”がとても重要になると思います。
説明会に参加するときは、「会社としてどんな事を目標にしているのか」「企業理念を社員に浸透させるためにどんな取り組みをしているのか」などを聞いてみると、より企業理解に繋がるはずです(^▽^)

弊社の選考は以下の通り行います。

1、書類選考
マイナビよりエントリーシートを提出
入社後のミスマッチを防ぐため、会社説明会へご参加いただいた方を優先にご案内しております。

2、一次選考
書類選考合格者へ一次選考のご案内を致します。
一次選考は【対面】【オンライン】のどちらかで実施致します。

3、適性検査+最終選考
一次選考合格者へ適性検査と最終選考のご案内を致します。
最終選考は【対面】のみの実施となります。

4、内々定

※応募者多数の場合、二次選考を実施する可能性がございます。予めご了承くださいませ。

受け入れをしている企業があれば、積極的に訪問してみてください！
先輩社員と関わる事で、さらに”働くイメージ”がしやすくなるはずです。
「働いてみて感じたギャップはありますか？」
「入社前にした事で、今役に立っていると思う事はありますか？」
「会社の好きな部分を教えてください」など、、、
先輩に質問する際は”就活について”だけではなく、”働かないと分からないホンネ”に関して質問してみる事をおススメします！

FRCグループでは先輩訪問も受け入れております。
ご希望があれば個別に対応致しますので、採用担当者までお気軽にお問い合わせください(^▽^)

TEL：052-325-5517
担当者：川合、渡邊、井上

志望理由を聞かれたとき、”御社だから志望しています”と伝えられているでしょうか？

例えば当社のような自動車販売店の場合、、、
「幼い頃から車が好きなので志望しました」
「JeepやVolkswagenに興味があり志望しました」
このような理由も、もちろん志望理由の一つとして◎です！
ただ、上記の理由のみで志望しているのは”当社でなくても良いのでは？”と面接官に思われてしまう可能性があります。
「たくさんの自動車販売店がある中で、なぜ当社が良いのか」
「他社と比べて何に魅力を感じたのか」
”御社だから志望しています”という思いを具体的に伝えられると良いですね(^▽^)