松山(株)【ニプロ】

仕事の内容や職場の雰囲気、人間関係、大学や院での専攻、趣味や暮らしの環境などを総合的に考えて、当社を志望しました。決め手になったのは、説明会で会った人事担当者です。就活時点では人事担当者は企業の代表と考えていたので、その人柄や熱意に気持ちが動かされました。

企業の仕事の内容、製品。職場の雰囲気まで、この目で見極めたいと思い、見学会に重点を置き、出来るだけ多くの大学の先輩や地元の人の評価に耳を傾けました。面接では企業から「選ばれる」のではなく、自分がこの企業を「選ぶ」という意識で臨みました。

何よりもまず、当社の機械を使っていただく人の立場に立って、作業効率や使いやすさを十分に考慮した製品をつくることに心がけたいです。