(株)WAO!!STYLE

WEBで完結できる選考も増えてきました。
ですが、私たちはできる限り“直接お会いすること”を大切にしています。

それは、画面越しでは伝わらないものがあると感じているからです。
言葉の温度、表情、空気感。その人がどんな想いでそこに立っているのか。
実際に会うことで初めて感じられるものがあると思っています。

同時に、私たち自身のことも、直接感じてほしい。
どんな人がいて、どんな想いでお客様に向き合っているのか。
そのリアルを知っていただきたいと考えています。

だからこそ、選考は説明会にお越しいただいた方を中心に進め、
一人ひとりとしっかり向き合う時間を大切にしています。

WAO!!STYLEには、「何をやるかよりも、誰とやるか」という大切な考え方があります。
どんな仕事をするか以上に、どんな人と、どんな想いでその時間を過ごすのか。
そこに価値があると私たちは信じています。

私自身も、目の前のことに必死になる中で。“何のために動いているのか”を
見失いそうになったことがありました。

その時に気づかされたのは、すべての行動はお客様のためにあるということ。
そして、その想いを持ち続け「この人に任せたい」と思っていただける存在でいることの大切さでした。

だからこそ、皆さんにも“選ばれる自分であること”にこだわってほしいと思っています。

取り繕う必要はありません。あなたの言葉で、あなたの想いで、あなた自身を届けてください。
そのすべてを、私たちはしっかり受け止めます。

そして私たちも、本気で向き合います。
ぜひ一度、直接お会いしましょう。
あなたにお会いできることを、心から楽しみにしています。

WEBでの選考というものもございます。ですが、
私たちは対面であなたにお会いしたいと考えています。

あなたのことを知りたい気持ちはもちろん、
私たちについても知って欲しいと思うからです！

選考の対象の方に関しては、
説明会にお越しいただいた方を基本的に対象とさせていただいております。

その中で一対一でとことんあなたと向き合っていきます。

私たちの大切にしているココロとして、
「何をやるかよりも誰とやるか」
という言葉があります。

私自身も就職活動をしていた時や、
実習生としてブライダルのアルバイトをしていた時代に目の前のことに夢中になりすぎて、
「何のために自分は今行動をしているのか」が
わからなくなってしまったことがあったんですよね。

その中で、当時のKATSUさんに「今何のために、誰のために行動をしているの？」
と聞かれて、改めてお客様のために自分が全て行動をしていた
ことに気付かされたんです。

そして、そんな自分が「選ばれる自分」でい続けることが
大切だと改めて気づいたんですよね。

私たちは今これを読んでくださっているあなたにも、
そんな“選ばれる自分である”ことにこだわっていただきたいなと信じています。

そのためにも、熱中したこと、あなたの気持ち、生の声や表情。
あなた自身の全てを120％で届けてほしいなと思います！

そして、私たちもそんなあなたに120%の私たちを
伝えます！

ぜひ、お会いできることを楽しみにしています！

基本的にWAO!!STYLEの面接は対面で行います。
他の企業様では、ここ最近WEBでの面接が増えてきている傾向にありますが、
WAO!!STYLEでは対面にこだわります。

画面越しでは、相手の全てがわからないと思います。
対面で話すからこそ相手の熱意や、本気度って感じることができるのではないでしょうか。

それは、立ち振る舞いや身だしなみも含め、面接官がお客様と想定した時に相手はどんな姿なのだろうか、
お客様の前に出れる状態なのだろうか、そんな視点でも見ています。

また、説明会でも対面にこだわります。
WAO!!STYLEを実際に肌で感じていただきたいのです。

説明会にはプロデューサーや会場責任者のキャプテンが沢山参加しています。
ただ、人事担当が話す説明会ではなく、実際に最前線でお客様へ向かうスタッフしか説明会にはいません。

いざ就職して働く時、その人達と一緒に働く事になるからです。

その人から実際に話を聞いた方がより説得力もあり、リアルな話も聞けると思います。

また、フリータイムの時間の設けさせていただいております。
WEBには掲載していないことばかりを説明会では発信させていただいております。

WAO!!STYLEの魅力はもちろん、WAO!!STYLEを機会にも繋がればと思います。

まずは、説明会を通してWAO!!STYLEを実際に肌で感じていただきたいです。
説明会でお待ちしております！！

これまでの選考の中で「実績はすごいのに心に残らない」と感じる自己PRに出会うことがあります。

それは、“何をしたか”だけが語られていて、
“なぜやったのか”“どんな想いで向き合ったのか”が見えないときです。

WAO!!STYLEが大切にしているのは、「顧客満足度の追求」です。
だからこそ私たちは、その人がどんな想いで人と向き合ってきたのかを見ています。

結果がどれだけ大きくても、そこにお客様や周囲の人への想いが感じられなければ、
私たちの価値観とは少し違うと感じてしまいます。

逆に、特別な実績がなくても構いません。
目の前の誰かのために本気で向き合った経験や、
そこから何を感じ、どう行動してきたのか。

そのプロセスにこそ、その人らしさが表れると思っています。
“すごいこと”よりも、“どう向き合ったか”。
ぜひその視点で、自分の経験を見つめてみてください。

自己PRの中で「自分が成長できた」「自分にとって良い経験だった」
そういった内容に偏りすぎていると、少し違和感を感じることがあります。

もちろん、自分の成長は大切です。
しかしWAO!!STYLEでは、その先に“誰かのため”があるかを大切にしています。

私たちの仕事は、お客様の人生に関わる仕事です。
だからこそ、自分の成果や評価だけでなく、「誰かにどんな価値を届けたのか」を見ています。

例えば、誰かのために行動した経験。
相手の期待を超えるために工夫したこと。
チームのために動いたエピソード。

そういった視点があるかどうかで、印象は大きく変わります。

“自分がどうだったか”だけで終わるのではなく、“誰かに何を与えたのか”まで語れるか。

そこに、WAO!!STYLEとの相性が表れると感じています。

「頑張りました」「やり切りました」そういった言葉が並んでいても、
どこか物足りなさを感じる自己PRがあります。

それは、自分から動いた姿が見えないときです。
WAO!!STYLEでは、“一番に手を挙げる人”を大切にしています。

誰かに言われて動くのではなく、自ら考え、行動する。
その積み重ねが、お客様から選ばれる力になると考えています。

そのため、受け身の姿勢が強い自己PRには、どうしても違和感を覚えてしまいます。

どんなに小さなことでも構いません。
自分の意思で挑戦した経験や、自ら動いたエピソードを伝えてほしいのです。

うまくいったかどうかよりも、「なぜ動いたのか」「どう変えようとしたのか」が大切です。
チャンスは、待つものではなく掴みにいくもの。

その姿勢が伝わる自己PRに、私たちは魅力を感じます。

企業情報を見るとき、仕事内容や職種に目がいく方は多いと思います。
もちろんそれも大切ですが、もう一つ大事にしてほしい視点があります。

それは、「誰と働くのか」です。

まずは、自分が企業に何を求めているのか、その軸を考えてみてください。
その上で、その会社にはどんな人がいて、どんな想いで仕事をしているのかに目を向けてみてほしいと思います。

WAO!!STYLEは「顧客満足度の追求」をMissionに掲げています。
関わるすべての方に感動と喜びを届けるために存在しています。

そして、その想いを実現するために私たちが大切にしているのが、
「何をするかよりも、誰とするか」という考え方です。

実際に、WAO!!STYLEには「この仲間と働きたい」と本気で思って入社したメンバーが集まっています。
職種や役割は違っても、目指す方向は同じ。
すべては“お客様のために”という想いで繋がっています。

どんなポジションであっても、目の前のお客様に満足していただくことが私たちの使命です。
そのために、一人ひとりがリーダーシップを持ち、成長し続けることを大切にしています。

だからこそ、企業選びにおいても
「どんな仕事ができるか」だけでなく、
「どんな人たちと、どんな想いで働くのか」をぜひ見てみてください。

その視点を持つことで、より自分に合った企業と出会えるはずです。

まずは一度、WAO!!STYLEに会いに来てください。
説明会でお会いできることを楽しみにしています。

その企業ではどんな人が働いているのか。

そんな“人”について見て欲しいと思います。

ネットで見ることはもちろんなのですが、そこから
「この人ってどんな人なんだろう」
と興味を持てる相手であったり、

「その人と一緒に働ける未来」
を想像できることってすごく大切だと思うんですね。

私自身が学生で就職活動をしていた頃に、
WEBで気になっていた方がいたからこそ対面の説明会に行った経験がありました。

その中でいざその企業の中でお話をしている方って、
気になっていた方ではなく人事の方な事が多かったんですよね。

その中でWAO!!STYLEの説明会に行った際に、
リアルな今の現場で働くメンバーの声を直に聞く事ができて、
私の中でビビッときたんです。

WAOでは説明会では、
そんな“誰と働いていくか”を想像する事ができたり、
“一年後の自分がその場所でどんな風に活躍していくのか”
を考えることができます。

遠い未来だけでなく、近い未来で自分がお客様のために
どう成長していくのか。

ぜひお越しいただき、そんな未来について話しませんか？

まずは自分の企業に求める軸を探してみてください！！

WAO!!SYYLEは顧客満足度の追求をミッションとし、
関わる沢山の方々へ感動と喜びを届けるために私たちはあり続けます。

また、私たちのココロとして“何をするかよりも、誰とするか”を大切にしています。

皆さんは、就職活動をする上でウエディングプロデューサーやキャプテンになりたいなど、職種で企業を選んでいる方々が多いいと思います。
もちろん就職したら経験やスキルをつければいずれその夢はきっと叶うと思います。

しかし、私達はなりたい職種よりもこのWAO!!STYLEの仲間と働きたい！！！！
と志願して入ったメンバーしかいません。
それくらい誰とやるかにこだわっています！！

もちろん希望の配属先などもちろんあると思いますが、
私たちの達成すべきミッションは、どんな形であろうとお客様に満足していただくことです。
その目的は変わらないです。

その上、同じ志を持つ最高の仲間を募り、誰よりもリーダーシップを持ってお客様に向かっていきます。
よりお客様の側でお客様の理想を叶え、幸せを届けするべく、
私たちはいち早く、ウエディングプロデューサー、キャプテンにならなければいけません。

私たちが努力すればするほど、お客様の満足度も変わってくると思うからです。
だからこそ、現状に満足するのではなく、常に前進し“お客様のために”を叶えるために
私たちは“顧客満足の追求”というゴールのないミッションを追求をし続けています。

そんなWAO!!STYLEにまずは会いにきてください！！
説明会でお待ちしております！！

選考において大切なのは、特別なことではありません。
どれだけ“当たり前”を徹底できるかだと私たちは考えています。

第一印象は、その人の価値を決める大きな要素です。
最初の数秒で「一緒に働きたい」と思ってもらえるかどうか。
その意識を持つだけで、行動は変わってきます。

WAO!!STYLEでは「顧客満足度の追求」を掲げ、お客様に一番に選ばれる存在であることにこだわり続けています。

そのために必要なのは、特別な才能ではなく行動です。
誰よりも早く手を挙げること。自ら動き、仲間を巻き込み、お客様に向き合うこと。
そして何より、お客様の声に耳を傾け、本当に求められていることを考え抜く姿勢が重要です。

私自身も、日々お客様と向き合う中で第一印象が信頼関係に直結すると実感しています。

だからこそ、身だしなみ、表情、声の大きさ、立ち振る舞い。
そのすべてにこだわり続けています。

“当たり前のことを当たり前にやる”
その積み重ねこそが、他者との差を生み、果として「一番に選ばれる人」へと繋がっていくのです。

第一印象でどれだけ好印象を与えられるか。
その一瞬が、その後の関係性を大きく左右すると私たちは考えています。

初めて会ったその瞬間に、「この人と一緒に働きたい」と思ってもらえるか。
ぜひそこにこだわって選考に臨んでみてください。

WAO!!STYLEは「顧客満足度の追求」をMissionに掲げています。
お客様から「あなたに担当してほしい」と一番に選ばれる存在でなければなりません。

そのために私たちは、日頃から“一番”にこだわります。
誰よりも先に手を挙げ、行動し、リーダーシップを持ってお客様に向き合う。
そして、自分の基準ではなく、お客様が本当に満足しているのかを常に考え続けます。

私自身も、初めてお会いする瞬間をとても大切にしています。
清潔感のある身だしなみ、笑顔、はっきりとした声で相手の目を見て挨拶する。
一見当たり前のことですが、その“当たり前”をどれだけ徹底できるかで、印象は大きく変わります。

だからこそ、当たり前にこだわり続ける。
その積み重ねが、「選ばれる人」へと繋がっていくのだと思います。

好印象を受ける学生で言うと、やはり第一印象の力は大きいなと感じます。

第一印象を作る要素としては、
・ビシッと整った前髪
・リクルートスタイル
・綺麗に磨かれた靴
・袖までボタンが止まっているワイシャツ
・思わず笑顔になるような笑顔 …など。

視覚的な情報からのものは印象付けをする上で
非常に大きな要素になるかと思います。

選んで頂くためにも、
まずは自分が選ばれるための準備を整える。

わたし自身も意識して心掛けている部分です！

お客様にお会いする前に最高の身だしなみで自分はいるかな。
制服に汚れはないか。
最高の笑顔でいられるか。

「もしお客様なら、こんな部分が乱れている人は嫌だ」

の部分を全て完璧にしていくんです。

お客様の人生に1回の最高の日を担当させていただくなら、
私も最高の状態でいなきゃいけないと思うんですよね。

いつも意識することではありますが、
お客様の前・誰かの前に出る際は改めて「自分の最終チェック」をすることを心掛けています！

ぜひそんなところから
“選ばれる自分”でいるための最高の自分の姿を見直してみませんか？

選考の中で私たちが知りたいのは、
どんな結果を出したか以上に、「あなたがどんな人なのか」です。

どんな経験をしてきて、その中で何を感じ、どう変わってきたのか。
その過程にこそ、その人らしさが表れると考えています。

とはいえ、「書けるような特技や実績がない」と悩む方も多いのではないでしょうか。
実際に、何を書けばいいのか分からず手が止まってしまう方もいると思います。

そんなときに大切にしてほしいのは、
“何を書くか”だけでなく、“どう伝わるか”という視点です。

この文章を読んだ人に、どんな印象を持ってほしいのか。
どんな自分として記憶に残りたいのか。
そこを考えることで、伝え方は大きく変わってきます。

そしてもう一つ大切なのは、「行動すること」です。

新しいことに挑戦してみる。
少し勇気を出して一歩踏み出してみる。
その積み重ねが、自分の言葉にできる経験へと繋がっていきます。

私自身も、もともとは“1番を取りにいくタイプ”ではありませんでした。
どこかで「これくらいでいい」と自分に線を引いていたと思います。

しかし、WAO!!STYLEで仲間と出会い、その考えは大きく変わりました。
本気で向き合う人たちに囲まれる中で、「選ばれる存在になるためには1番を目指すしかない」と気づいたのです。

そのために必要なのは、特別な才能ではなく、誰よりも先に動くこと。
まず手を挙げること。挑戦すること。

チャンスは、待っていても巡ってきません。
行動した人にしか、掴むことはできないのです。

ぜひあなたも、自分から一歩踏み出してみてください。
その行動が、あなた自身をつくっていきます。

あなた自身がどんな人なのか。
その経験を経て自分がどんな風に成長していったのか。

そんな成長の過程であったり、“あなた”について
知るために聞くことが多いかなと思います。

どんなことを書いたらいいんだろう。
履歴書やエントリーシートに書けるほどの特技や趣味なんて無い。

そう考える人もいらっしゃると思います。

ですがその時は、

“何を書くか”という内容の話だけでなく、
“読んだ方にどう感じていただきたいか”

の方が大切だったりするんですよね。
私も伝え方に困った時は、念頭に置いて考え直します。

あとは、これを機に何かを始めてみるのも良いと思います！

まずは行動してみる。
何事もチャンスと思い行動に起こす。

チャンスは行動した人にしか訪れません！

私自身もそうでした。

元々1番を目指すタイプじゃなくて、
「合格点を取れたらいい」ってタイプだったんです。

WAO!!STYLEに入ってメンバーと触れることによって、1番にならないと
お客様にも仲間にも選んでいただくチャンスは巡ってこないことに
気が付いたんです。

その1番になるためには行動するしかないんです。

まずは1番に手を上げるということ。

ぜひ、あなたも何かを行動してみませんか？

趣味や特技熱中することって素敵なことですよね！！

その、"あなたの熱中していること”を沢山聞かせてください！！

私たちのミッションは“顧客満足度の追求”です。

お客様のために、最高の仲間を募りお客様へ向かっています。

“顧客満足度の追求”にはゴールがなく、いつまでもあり続けます。
だからこそ追求し続けるのです！！私たちはここにこだわっています。

この私たちの追求していることは、
皆さんの学生時代に趣味や特技に熱中したことにも繋がっていて、
好きなことや叶えたいことに向かってその目的のために追求し続けると思います！！
その皆さんの好きなこと、熱中している、本気の姿勢をビジネスにも活かしてみてはいかがでしょうか！！

私たちも“顧客満足度の追求”を達成をするために最高の仲間を率いて
言葉にならない感動をお届けするべく、常に追求し続けています！！

だからこそ、皆さんの本気で熱中していることを知りたいのです！！
私たちとより最高のものを作り上げていきたいのです！！

また、今後一緒に働く仲間を実際に説明会に来て、肌で感じWAO!!STYLEを体感しにきてください！！

あなたの本気度を私たちは見ています！！説明会でお待ちしております。

働き方を考えるとき、“どれだけ休めるか”だけで企業を選ぶのは少しもったいないかもしれません。

大切なのは、「どんな人生を歩みながら働けるか」だと私たちは考えています。

WAO!!STYLEには、結婚や出産を経験しながら働くメンバーが多くいます。
育児休暇を経て現場に戻り、再びお客様と向き合っているプロデューサーもいます。

その経験は決してブランクではなく、むしろお客様に向き合う上での“強み”になっています。

同じように人生の節目を迎える新郎新婦様に対して、自分自身の経験を重ねながら言葉を届けられる。
それは、何よりの価値だと思っています。

そして、私たちはその人生を支えてくれている家族の存在も大切にしています。
仲間の家族に対して感謝を伝える“Family Day”は、その想いから生まれた取り組みです。

仕事だけでも、プライベートだけでもない。
その両方があるからこそ、その人らしい働き方が生まれる。
そんな環境で、自分の人生も大切にしながら働いてみませんか。

ぜひ一度、WAO!!STYLEに会いに来てください。

ワークライフバランスと聞くと、「仕事とプライベートをどう分けるか」と考える方も多いのではないでしょうか。

ですが、WAO!!STYLEは少し違います。私たちは、「どちらも大切にすること」が結果的に良い仕事につながると考えています。

実際に、育児休暇を取得しながら活躍しているメンバーは多くいます。
結婚し、子どもを育てながら働くプロデューサーだからこそ、
同じように人生の節目を迎えるお客様の想いに、より深く寄り添える場面もあります。

また、ママだけでなくパパとして働くメンバーも多く在籍しています。
仕事と家庭は切り離すものではなく、むしろ人生そのものとして繋がっているものだと思っています。

だからこそ私たちは、仲間の家族に対しても敬意を持っています。
その象徴の一つが“Family Day”です。

日頃支えてくれている家族に感謝を伝える機会として、
働く姿を見てもらう時間を大切にしています。

どちらかを犠牲にするのではなく、どちらも大切にする。
そんな環境こそが、長く働き続けられる理由の一つだと感じています。

WAO!!STYLEでは育児休暇を取っているメンバーも多くいます！

実際に結婚をして、子供を産んだプロデューサーだからこそ
同じ境遇を抱えるお客様の気持ちにより
寄り添うことが出来たりするんですよね。

それこそ育児休暇に入る前のプロデューサー達は、
同じ気持ちや悩みを抱えるお客様の良き相談相手としても
接していたように感じます。

そして実は、、、
ママだけでなくパパも沢山いるんです！
私も実はその1人なんです。

プロデューサーと新郎という関係の中、
いちパパ友達のように子供の話をして盛り上がってしまうこともあるんですよね。

そしてそんな家族の時間を大切にしたい。
仲間の家族のことも尊重したい。

私たちWAO!!STYLEは仲間の家族に対して
最大のリスペクトを払っています。

産んでくれて、
育ててくれてありがとうございます。

そんな気持ちを伝えたい、
働く姿を見せることで感謝を伝えたい気持ちから
私たちの“Family Day”は誕生しました。

説明会でもFamilyDayのお話を沢山させて頂きます！
是非気になる方は私たちに会いに来てください！

ガクチカで差がつくポイントは、経験の大きさではなく、その経験をどう捉えているかだと思います。

同じ出来事であっても、そこから何を感じ、何を学び、
次にどう活かしたのかによって、伝わり方は大きく変わります。

印象に残っているのは、日常の小さな出来事を丁寧に振り返り、自分の考えを言語化していた学生です。

特別な実績があるわけではありませんでしたが、「なぜそう感じたのか」
「次にどう行動を変えたのか」を具体的に語ってくれました。

その姿からは、自分自身と向き合い続けていること、そ
して成長し続けようとしている意志が伝わってきました。

WAO!!STYLEの仕事は、目の前のお客様に対して“正解のない問い”に向き合い続ける仕事です。
だからこそ、自分で考え、自分なりの答えを出し続ける力が求められます。

ガクチカも同じです。
「何をやったか」だけでなく、「その中で何を考えたのか」。

そこを自分の言葉で語れるかどうかが、とても重要です。
経験の大きさにとらわれる必要はありません。
あなた自身の考え方や向き合い方こそが、最も伝わる価値なのだと思います。

ガクチカというと、「成果」や「成功体験」を書かなければいけないと思っている方も多いかもしれません。
しかし、私たちが印象的だと感じるのは、むしろうまくいかなかった経験にどう向き合ったかです。

以前、ある学生が「チームの中で自分の意見が通らず、悔しい思いをした」という経験を話してくれました。
その方は、その出来事をきっかけに、自分の伝え方や関わり方を見直し、
周囲とのコミュニケーションの取り方を変えていったそうです。

その結果、大きな成果が出たわけではないかもしれません。
それでも、自分の弱さと向き合い、行動を変えようとしたその過程には、確かな成長がありました。

WAO!!STYLEでは、お客様や仲間と本気で向き合うからこそ、うまくいかない瞬間も必ずあります。
そのときにどう考え、どう行動するのか。そこにその人の価値が表れると考えています。

完璧な成功体験でなくてもいいのです。
むしろ、自分の未熟さや葛藤に向き合った経験こそが、人としての深みを生みます。

うまくいかなかった経験を、逃げずに語れるか。
そこに、本気で向き合ってきた証があるのではないでしょうか。

選考の中で印象に残るガクチカは、必ずしも大きな成果を出しているものとは限りません。
むしろ私たちが強く惹かれるのは、その人がどんな想いで物事に向き合い、
どんな行動を積み重ねてきたのかという“プロセス”の部分です。

実際に印象的だったのは、アルバイトで思うように成果が出ず、
何度も壁にぶつかり続けたという学生の話でした。

その方は、うまくいかなかった原因を自分なりに考え、先輩に積極的に相談し、行動を変え続けていました。
結果として大きな数字を残したわけではありませんが、
「どうすればもっと良くなるのか」を考え続けたその姿勢に強く惹かれました。

WAO!!STYLEの仕事も、決して一度で正解が出るものではありません。
お客様一人ひとりに向き合いながら、悩み、考え、行動し続けることが求められます。

だからこそ、結果よりも“その過程で何を考え、どう動いたのか”。
そこにその人らしさや本気度が表れると考えています。

どんな経験でも構いません。
大切なのは、その経験を通して自分が何を感じ、どう行動したのか。

ぜひ、自分自身のプロセスに目を向けてみてください。

志望動機は、その人の価値観や在り方が最も表れる部分だと思います。
だからこそ私たちは、「この人と一緒に働きたい」と感じられるかを大切にしています。

印象に残っているのは、自分の弱さや葛藤も含めて正直に話してくれた方です。
その上で、「それでも人のために動き続けられる自分でありたい」と語ってくれました。

完璧な内容である必要はありません。
むしろ、自分の言葉で、自分の想いをまっすぐ伝えているかどうか。
そこに心を動かされます。

WAO!!STYLEは、「何をやるかよりも、誰とやるか」を大切にしています。
だからこそ、志望動機の中にその人らしさや覚悟が見えたとき、強く惹かれるのです。

うまく伝えようとするよりも、「どう在りたいのか」を大切にしてみてください。
その想いが伝わったとき、「会ってみたい」「一緒に働きたい」と思える志望動機になるはずです。

「ブライダルに携わりたい」「人を喜ばせたい」とても素敵な想いですが、
それだけでは印象に残りにくいのも事実です。

魅力的だと感じる志望動機は、その想いに“理由”と“覚悟”があるものです。

なぜそう思うようになったのか。
そのためにどんな経験をしてきたのか。
そして、これからどう在りたいのか。

以前、ある学生が「自分の経験から、人の大切な瞬間に関わる責任の重さとやりがいを知り、
その覚悟を持ってこの仕事に向き合いたい」と話してくれました。

その言葉には、ただの憧れではない“本気”がありました。

WAO!!STYLEは、お客様の人生に深く関わる仕事です。
だからこそ、「やりたい」だけでなく、「どう向き合うのか」まで考えている志望動機に強く惹かれます。

自分の想いに、理由と覚悟を乗せてみてください。
それが、相手の心に残る志望動機につながるはずです。

志望動機で心に残るのは、「なぜこの会社なのか」が明確に伝わってくるものです。
どこの会社にも当てはまるような言葉ではなく、自分の経験や価値観と結びついている志望動機には強く惹かれます。

実際に印象的だったのは、自分の過去の経験から「人の人生に深く関わる仕事がしたい」と気づき、
その想いとWAO!!STYLEの考え方が重なったと話してくれた方です。

ただ「ブライダルに興味がある」ではなく、「なぜこの業界なのか」
「なぜWAO!!STYLEなのか」が一貫していて、その人の本気度が伝わってきました。

私たちは、“どんな仕事をするか”以上に、“どんな想いで向き合うか”を大切にしています。
だからこそ、その人自身の言葉で語られる志望動機に魅力を感じます。

上手くまとめることよりも、自分の中にある想いをしっかり言葉にすること。
その本気が、相手の心を動かす志望動機になるのではないでしょうか。

どれをアピールしたら良い？というよりは、
自分自身が1番熱中した経験についてお話しいただけたらと思います！

WAO!!STYLEでも熱中した経験についてよく話すのですが、
その内容はアルバイト、サークル、部活動、、
どんなものでもかまいません！！

その中でもなぜあなたがそんなに熱中できたのか。
どんな思いを持ってのぞんだのか。
その経験を経て、あなたはどう成長しどんな考えを持つようになったのか。

そんな“あなた”について聞かせていただけたらと思います。

“何”をやるかよりも
“誰”とやるか。

WAO!!STYLEは真剣に自分以外の人のために全力を出せる仲間を大切にしています。

「あなたとできるならどんなことでもやりたい」と、
選ばれる人であり続ける必要があると信じています。

お客様に選ばれるためにも、
まずはそんなあなたについてを聞かせてください！

それこそ、WAO!!STYLEなのです！

あなたが熱中したこと教えてください！！

とことん熱中したことを聞かせてください！！
人生で自分が熱心に時間を忘れるぐらい本気になれて没頭した話を聞かせてください。

そこでは何を得ましたか？
そこでの成果が今のあなたの長所や魅力に繋がっているのではないでしょうか。

私たちは、顧客満足度の追求をミッションに掲げています。
このミッションを達成するために、
私たちは最高の仲間を率いて言葉にならない「！！！」を
届けるべくお客様に向かい続けています。
顧客満足度には、ゴールはなく私たちは追求し続けなければいけません。

学生時代は、自分たちにフォーカスし、一生懸命向かいます！
目標を達成できたり、できなかったり。
それでも一緒に頑張った時間や仲間がいることに嬉しさや達成感を感じたのを覚えています。

しかし、仕事は必ずやり遂げなければなりません。
なぜなら自分たちの先にはお客様がいらっしゃるからです。

頑張ろうが、頑張れないだろうが、全てはお客様に届いてしまいます。
お客様が満足していただけるレベルのウエディング、サービスを提供できるのかが重要になってきます。

だからこそ、常にお客様が満足しているか、その状態が正しいのかそこが基準となりお客様に向かっています。

だからこそ、自分が頑張ったこと、熱中したことがどれだけ自分以外の人に届いたのか。
そんな視点で自分が自信を持って学生時代に取り組み、
出した成果について熱く語って欲しいのです。

「学生時代に頑張ったこと」の中から自分の強みを見つけ、
自分の良さを活かした自己PRを存分に伝えていただけたら良いと思います！

例えば、
学生時代に頑張ったことは部活動で、
その中でもチームで一丸となり自分がリーダとなって
仲間を率いて目標を達成しました！

という経験があったとします。

ただ目標を達成したわけではないですよね？

・目標を達成するためにどんなことをしたのか。
・それはなぜか。
・経験した上で自分自身の強みは何か。

きっと「頑張った経験」を経て、
自分自身の考え方や頑張れていた理由といった
軸について考えることができると思います。

この頑張った経験って、
ビジネスや私たちのMissionに置き換えると
【顧客満足度の追求】に通ずるものがあると思うんです。

でもこの顧客満足度の追求で言うと、
私たちが頑張っていようが頑張っていないだろうが
その全てが「お客様の満足度」に繋がってしまいます。

きっと結婚式の当日って、
私たちがいつもと同じサービスを行うだけでも
とても幸せな1日ではあると思うんです。
なぜなら大切で大好きな人に囲まれて迎える1日なんですもん。

それをいかに最高な幸せな日にするか。
新郎新婦様なら絶対にここはこうしてあげるだろうな。
こんなシーンに出会ったらこんなことしてあげたいだろうな。

それを実際にアクションとして行動を起こし、
追求し続けることを顧客満足度の追求と呼ぶのだと信じています。

ブライダル業界に興味はあるけれど、「経験がない自分でも通用するのだろうか」と
不安に感じる方も多いのではないでしょうか。

WAO!!STYLEでは、専攻に関係なく、
未経験からスタートしているメンバーが多く在籍しています。
だからこそ、新しい環境に飛び込むワクワクと同時に、
経験者との差に対する不安を感じることもあると思います。

私自身も、同じスタートラインに立てているのか分からず、戸惑うことがありました。
「本当に並んで走れるのか」「すでに差があるのではないか」
そんな想いを抱えていたのを覚えています。

しかし、WAO!!STYLEには研修があります。
この期間を通して、結婚式の流れや現場での動き、
お客様のリアルな様子までしっかり学ぶことができます。

その経験があったからこそ、実際にお客様と向き合ったときにも、
自信を持ってお話しすることができるようになりました。

もし自分がお客様の立場だったら、
やはり安心して任せられる人にお願いしたいと思うからです。

では、その差をどう埋めていくのか。
どうすれば追いつき、追い越していけるのか。
その答えを考え続ける時間こそが、成長の原動力になると私は感じています。

走るスピードを上げるにはどうするか。
長く走り続けるには何が必要か。
試行錯誤しながら前に進んでいくその過程は、決して苦しいだけではなく、
むしろワクワクするものです。

だからこそ、この環境で挑戦する価値があると思っています。

ぜひ皆さんにも、このワクワクを体感してほしい。WAO!!STYLEは、そんな挑戦するあなたを心からお待ちしています。

WAO!!STYLEはブライダル未経験の方でも大歓迎です！！
今じゃ、そんな大学卒のメンバーも多く活躍しています。

私たちは、ミッションである『顧客満足度の追求』のためにあり続けます。

目の前のお客様をただただ喜ばせたい、沢山の方々へに満足と感動を届けたい！！

そんな志を持った仲間が集結しました！！

最高の仲間を率いてその中でもリーダーシップを持ってお客様に向かい続けています。

しかし、お客様側からしても、せっかく担当してもらうなら、一番優れた人に担当してもらいたいですよね、、
だからこそ、お客様からも仲間からも1番に選ばれる人で私たちはあらなければいけません。

何事も1番にこだわり、誰よりも率先して手を上げ真っ先に行動します。

お客様へ最善を尽くすために、私たちは日々沢山の経験を積み、
スキル向上をし続けなければいけません。

そんな向上心を持った、”誰かのために” 力になりたい！！喜ばせたい！！

そんな熱い想い持った仲間を本気で探しています！！

WAO!!STYLEは学歴とはず、『顧客満足度の追求』をミッションに掲げ、
『何をやるかよりも、誰とやるか』そこにこだわっています。

まずはWAO!!STYLEを知るべく、説明会にお越しください！！お待ちしております！！

まさにブライダル業界なのではないでしょうか！

WAO!!STYLEでは専攻問わず
ブライダル未経験から挑戦しているメンバーが多数います。

ワクワクする反面、同じタイミングでブライダルや現場を経験しているメンバーと
並んで走ることができるのか。

よーい、どん！で走るスタートラインの位置に既に差が出来ているのではないか。
少し不安な気持ちもありました。

そんな中50daysの研修期間があったお陰で
ご新郎新婦に安心をして実際の披露宴での様子やお客様の様子について
話すことができるようになりました。

私がもしお客様なら、何か質問をした際に
自分の発言に自信を持って回答ができる自分でありたいと信じています。

どうやって追いつこうか？
追いつくためには何をしたら良いか？

その走る速度を上げて長い距離を走るにはどうしたら良いか・・・。

考えるだけでワクワクします！

ぜひ皆様にもこのワクワクする気持ちを体感していただきたいです。
WAO!!STYLEはいつでもあなたをお待ちしております！