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最終更新日:2026/9/10
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未内定だから不利、ではありません!今から新しい業界に挑戦しても大丈夫です(2026年9月11日)
この時期まで就職活動を続けていると、「まだ内定がないと印象が悪いのでは…」と不安になる方もいると思います。ですが、キクチでは文理不問・未経験歓迎で採用を行っています。大切にしているのは、今までどんな業界を見てきたかだけではなく、「専門技術を身につけたい」「好奇心を持って新しいことを学びたい」「人や社会に役立つ仕事がしたい」「周囲とコミュニケーションを取りながら働きたい」というこれからの姿勢です!現在は、選考一部免除の特典付きWEB会社説明会や、一次面接をカットできるスピード選考・選考直結型面談を実施中。内々定までは最短2週間です。まだ内定がないことだけで、自分の可能性を狭める必要はありません。今まで見ていなかった業界にも視野を広げ、「ここから何を身につけたいか」を大切に、ぜひ新しい一歩を踏み出してください!
秋採用でも変わりません!「好奇心」と「学ぶ姿勢」を大切にしています(2026年9月4日)
秋採用だからといって、学生の皆さんを見るポイントが大きく変わることはありません。キクチが大切にしているのは、現時点でどれだけ専門知識があるかではなく、これから技術を学び成長していこうとする姿勢です。具体的には、・事業の社会的意義に共感できる・好奇心を持って専門技術を身につけたい・一つのことを深く追求したい・周囲とのコミュニケーションを大切にできる・若いうちから成長・挑戦したいそんな方を歓迎しています。ここまで就職活動を続けてきたからこそ、「自分はどんな仕事に向いているのか」「何を大切にして働きたいのか」が見えてきた方も多いと思います。ぜひ選考では、完成された答えではなく、これから挑戦してみたいことや皆さん自身の考えを聞かせてください!
【文理不問・未経験歓迎】入社後に専門技術を身につけられる環境です!(2026年9月4日)
「技術職に興味はあるけれど、専門知識がない」「文系からでも本当に大丈夫かな」と不安に思う方もいるのではないでしょうか。キクチでは、文理不問・全学部全学科を対象に採用を行っており、入社時点で専門知識がなくても問題ありません。未経験から技術を身につけ、建物を支えるエンジニアへ成長できる環境を整えています。また、専門技術を身につけるうえで欠かせない資格取得についても会社がしっかりサポートします。資格取得費用を会社が負担するなど、入社後も継続して学べる制度があります。大切なのは、最初から知識を持っていることではなく、「新しいことを学びたい」「専門性を身につけたい」という気持ちです。周囲とコミュニケーションを取りながら、一つずつできることを増やしていきましょう!
「建設=建物を建てる」だけじゃない!“建物を守る仕事”にも注目してみよう(2026年8月28日)
就職活動では、「メーカー」「IT」「商社」「建設」など、業界名から企業を探している方も多いと思います。ですが、業界のイメージだけで企業を絞ると、自分に合った仕事を見逃してしまうことがあります。例えば建設・設備業界。「建物をつくる仕事」をイメージする方が多いかもしれませんが、キクチが担っているのは、完成した建物を快適・安全に使い続けられるよう支える仕事です。オフィスビルや商業施設、学校、空港などで、空調・照明・防災・セキュリティ設備を自動で動かす「ビルディングオートメーション」を、メンテナンス・施工管理・データ解析・省エネ提案など、さまざまな角度から支えています。そのため、「社会インフラを支えたい」「手に職をつけたい」「機械やデータに興味がある」「人とコミュニケーションを取りながら働きたい」「環境・省エネに関わる仕事がしたい」という方にもおすすめの仕事です。しかも、キクチは文理不問・全学部全学科から応募可能です!
【内々定まで最短2週間】今からでも10月までの内々定を目指せます!(2026年8月28日)
キクチでは現在、最速2週間での内々定を予定しています。基本的な選考の流れは、マイナビからエントリー→ WEB会社説明会またはカジュアル個別面談→ 書類選考→ 最終面接→ 内々定です。「10月までに内々定を獲得したい」「今から新しい業界にも挑戦したい」という方も、まだ間に合います。まずはWEB説明会で、キクチがどんな仕事をしている会社なのか知ってみてください!
大学卒の初任給は月給27万円!残業代は1分単位で支給します。(2026年8月21日)
キクチでは、新入社員の皆さんが安心して社会人生活を始め、技術者として成長できるよう学歴区分に応じた初任給を設定しています。募集コースの一例では、初任給は以下のとおりです。・大学院修了(博士):月給28万2,000円・大学院修了(修士):月給27万6,000円・大学卒・高専専攻科卒:月給27万円・短大・高専卒:月給22万7,400円・3年制専門学校卒:月給22万5,000円・2年制専門学校卒:月給22万1,400円固定残業制度は採用していないため、上記の月給にあらかじめ残業代は含まれていません。時間外勤務が発生した場合は、実際に働いた時間に応じて時間外手当を1分単位で別途支給します。そのほかにも、・通勤費の全額支給・家族手当・年1回の昇給・年2回の賞与・年間休日127日・土日祝日を基本とした休日制度など長く安心して働くための待遇や制度を整えています。未経験から専門技術を身につけられる教育環境や建物がある限り必要とされ続ける仕事の安定性もキクチで働く魅力です。募集コースによって初任給が異なるため、希望する職種の詳しい給与条件については、マイナビ2027の募集要項や会社説明会でご確認ください。
9月も積極採用中!WEB説明会・スピード選考を実施します。(2026年8月21日)
キクチでは、2027年卒の学生を対象とした採用活動を継続しており、9月もWEB会社説明会や選考を実施する予定です。・9月から企業探しを再開したい・これから技術職を見てみたい・文系や未経験から手に職をつけたい・安定性のある業界で長く働きたい・社会に必要とされ続ける仕事に興味があるという方も、ぜひご参加ください!WEB会社説明会は約60分を予定しており、カメラオフでも参加できます。説明会では、・キクチの会社概要や特徴・建物設備に関わる業界の将来性・手に職をつけられる技術職の仕事内容・未経験者向けの研修スケジュール・給与や休日などの募集要項について、分かりやすくご紹介します。通常の選考は、会社説明会またはカジュアル面談、書類選考、対面での最終面接を経て内々定となります。筆記・適性検査、グループディスカッション、グループ面接はありません。時期や参加する日程によっては、面接の一部が免除されるスピード選考に進める場合もあります。内々定までは最短2週間、平均1カ月程度を予定しています。9月の詳しい開催日時や予約状況は随時更新されますので、マイナビ2027の説明会・セミナーページからご都合の良い日程をご確認ください。
文理不問・未経験歓迎!専門知識は入社後に基礎から学べます。(2026年8月21日)
キクチの選考を受けるにあたり、建物設備や電気、空調、自動制御に関する専門知識を、事前に身につけておく必要はありません。当社では全学部・全学科の学生を対象としており、文系出身の方や、技術職に初めて興味を持った方も歓迎しています。選考で大切にしているのは、現在の知識量だけではなく、・社会を支える仕事に携わりたい・専門的な技術を身につけたい・新しいことを素直に学べる・周囲と協力して仕事を進められる・お客様の課題に誠実に向き合えるといった意欲や姿勢です!入社後は研修や先輩社員によるサポートを通じて、建物設備の仕組み、工具の使い方、仕事の進め方などを基礎から学べます。事前に準備する場合は、専門用語を暗記するよりも、オフィスビルや商業施設の空調・照明などが、どのように快適な建物環境を支えているのかを調べてみてください。そのうえで、「なぜ技術職に興味を持ったのか」「どのような技術を身につけたいのか」「チームで協力して取り組んだ経験は何か」を整理しておくことがおすすめです。専門知識がないことを不安に感じる必要はありません。入社後に学び続ける姿勢や手に職をつけたいという思いを、ぜひ自分の言葉で聞かせてください。
秋採用も積極実施!最短2週間で内々定へ(2026年8月7日)
株式会社キクチでは、建物の安全・快適を支える技術職を対象に、新卒採用を継続しています。募集職種は、建物設備を点検・調整するサービスメンテナンス職、工事の工程・品質・安全を管理する施工管理職、建物の自動制御システムを設計するBAソリューション職などです!選考は、WEB会社説明会またはカジュアル面談、書類選考、対面での最終面接を経て内々定となる流れです。選考状況によっては、エントリーから最短2週間、平均1カ月程度で内々定となります。現在、選考の一部免除につながる説明会やスピード選考につながる個別面談も実施しています。建物や設備に関する知識がない方も文理を問わず応募できます。募集人数に達した場合は受付を終了する可能性があるため、最新の日程をご確認ください。
筆記試験・適性検査なし!面接で人柄を確認します(2026年8月7日)
株式会社キクチでは、筆記試験やWEBテスト、適性検査を実施していません。選考は、WEB会社説明会またはカジュアル面談、書類選考、対面での最終面接という流れです。グループ面接やグループディスカッションもなく、一人ひとりと向き合う選考を行っています!当社が重視しているのは、テストの点数や入社前の専門知識ではありません。「新しい知識を前向きに学べるか」「相手の困りごとに誠実に向き合えるか」「周囲と協力して仕事を進められるか」といった姿勢を大切にしています。文系・理系を問わず、専門知識は入社後の研修で身につけられます。面接では、これまでの経験や仕事への考えを自分の言葉で聞かせてください。