最終更新日:2025/4/3

(株)学陽書房

  • 正社員

現在、応募受付を停止しています。

業種

  • 出版
  • 広告

基本情報

本社
東京都

このコースは応募受付を終了しています。

仕事紹介記事

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新入社員の1年目は、企画・制作・営業・総務の各部署を回って業務を体験。先輩社員の指導のもと、基本的な知識や実務に必要となる能力を身につけていく。
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編集者の仕事は、たくさんの人と会って話をすること。さまざまな人とのネットワークを積極的に広げていくことが良い本づくりには不可欠だ。

募集コース

コース名
総合職
雇用形態
  • 正社員
配属職種1 総合職-編集(企画担当者)

企画担当者は行政・教育・法律のいずれかの分野を担当し、単行本企画を立案、作成していく仕事です。

企画担当者の本作りのスタートはまずは読者調査から。そして読者の抱える問題を解決する本を執筆できる著者を探します。著者に執筆を依頼し、原稿を戴いたら、社内の制作担当者と連携して本を制作し、営業部と定価・部数や売り方を決めていきます。

配属職種2 総合職-営業

弊社が発行する書籍をより多くの読者にお知らせし、1日でも早くお届けするのが営業職の役目。営業先は書店様や取次様(本の問屋)が中心ですが、近年はインターネット書店に対してタイムリーに情報提供することも大事になってきました。地方自治体や学校などに書籍を納品している外商の書店様も大事なお客様です。

こうしたお取引先に対して、新刊を紹介するとともに、フェアや売り場づくりを企画提案していきます。

書店様の生の声を最も知るのは営業担当者。読者や書店様が求めるのはどんな書籍か、市場の情報を編集部門にフィードバックもしていきます。

募集要項・採用フロー

エントリー方法・採用フロー
  1. 会社説明会

    WEBにて実施

  2. エントリーシート提出

    締切日:2025年5月31日

  3. 面接(グループ)

    1回実施予定

  4. 適性検査

  5. 面接(グループ)

    1回実施予定

  6. 面接(個別/グループ)

    1回実施予定

  7. 内々定

マイナビよりエントリー、当社HPをご確認下さい。
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当社HP「採用情報」に提示してある書類を送付して下さい。
(履歴書、課題論文、成績証明書)
  ▼
書 類 選 考
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第一次面接(面接・適性テスト等)
  ▼
第二次面接(面接・適性テスト等)
  ▼
第三次面接
  ▼
内   定

選考方法 書類選考、面接、適性テスト等
選考の特徴
  • 選考でグループワーク・グループディスカッションなし

応募者の方の話をじっくり聞くスタイルが特徴の面接です。

提出書類 履歴書(写真貼付)、課題論文、成績証明書
募集対象
  • 理系大学院生
  • 理系学部生
  • 文系大学院生
  • 文系学部生

募集人数 若干名
募集学部・学科
  • 全学部・全学科

募集の特徴
  • 総合職採用
  • エリア限定勤務(エリア限定職採用)あり

東京勤務になります。

応募資格 2026年3月 大学・大学院 卒業・修了見込みの方

採用後の待遇

初任給

(2025年04月実績)

対象 支給額 基本月額 諸手当(一律)/月

総合職、大卒

(月給)300,500円

300,500円

初任給について
2025年4月より
大卒 300,500円

  • 試用期間あり

3ヶ月
その間の給与・待遇に変動はありません。
※残業代は別途支給

  • 固定残業制度なし
諸手当 時間外勤務手当
家族手当
通勤手当
研修手当
昇給 年1回(4月)
賞与 年2回(6月、12月)
2024年実績 年間5.4カ月
賞与の支給月数は完全な利益連動型です。
年間休日数 125日
休日休暇 完全週休2日制(土・日)、祝日(年間120日以上)
年末年始   (12月29日~1月4日)
夏季休暇   (8月13日~15日)
年次有給休暇 (初年度10日から年次毎に増え、7年目以降20日)
時間休    (年次有給休暇のうち5日分(35時間)以内)
慶弔休暇   (有給)
特別休暇   (5月、10月の社内イベントで特別賞を獲得すると、数日間の特別休暇がもらえます)
ライフケア休暇(有給休暇が少なくなった時に生理・不妊治療・子どもの行事参加のときに使用できます)
社内イベント (5月、10月)
待遇・福利厚生・社内制度

●社会保険制度(健康保険・厚生年金保険、雇用保険、労災保険)
●健康診断(年1回/出版健康保険組合)
●育児休業制度(産前・産後休暇)
●子どもの出産祝金、小・中・高入学祝金(各10万円)
<'23新設>
●子育て、介護支援制度
従業員に「子育て」や「父母、配偶者の介護」の必要が生じたとき
 ★キャリアコンサル(仕事量、異動等上司と相談)
 ★リモートワーク(原則週に1回)
 ★突然リモート(半日単位も取得可)
 ★時短勤務(小学校卒業まで)
 ★看護、介護休暇(月三日間で時間単位の取得可)
 ★介護施設入所手当(10万円)
※ 男女ともに取得可
※「子育て」の期間は妊娠から小学校入学前まで
※「介護」の期間は同居の父母、配偶者が要介護の認定を受け、従業員に介護の必要性が発生してから施設入所まで、および解消まで

●表彰
 社長賞
  1年間の貢献によって年末に報償金がもらえます。
  報奨金の半額は受賞者を除く全従業員に人数で割って支給されます。
 永年勤続表彰
  15年勤続者には金一封と5日間のリフレッシュ休暇
  30年勤続者には金一封と5日間のリフレッシュ休暇

  • 年間休日120日以上
  • 福利厚生が充実
  • ジョブローテーションで様々な職種を体験できる
  • 教育・研修制度が充実
  • 時短勤務制度あり
  • 産休・育児休暇取得実績あり
  • 完全週休2日制
就業場所における受動喫煙防止の取組 敷地内すべて禁煙

勤務地
  • 東京

勤務時間
  • 9:00~17:00
    実働7時間/1日

    就業規則では8:30-16:30です。
    ※現在の勤務時間は9:00-17:00(業務に差し支えなければ16:30退社OK、ただし新入社員を除く)

こんな学生に会ってみたい
  • 個性をアピールできる人
  • チームワークを重視する人
  • こだわりや探究心の強い人
採用情報提供方法の特徴
  • 採用公式X(旧Twitter)あり
教育制度 ・新入社員には必ず一人、先輩がついて指導します。
・入社1年目は編集部・営業部・総務部での研修を数カ月単位で行います。
・編集企画者は30歳・40歳・50歳のときに、読者からの視点を忘れないために営業研修を行います。<30歳(約3カ月)・40歳・50歳(各2カ月間)>
・全ての社員がさまざまなテーマの外部研修を、自分の都合に合わせて自由選択で受講できるシステムがあります。

問合せ先

問合せ先 (株)学陽書房
〒102-0072 
千代田区飯田橋1-9-3
URL http://www.gakuyo.co.jp/index.php
E-MAIL jinji@gakuyo.co.jp
交通機関 飯田橋駅より徒歩5分
(JR中央・総武線、東京メトロ東西線・有楽町線・南北線)
九段下駅より徒歩7分
(都営新宿線、東京メトロ東西線・半蔵門線)

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