高松建設(株)

私自身が学生時代にアルバイト三昧でしたので、何も書くことがありませんでした。ただ、逆の発想で「アルバイトをたくさんした」を力を入れたことにすることが出来ました。
皆さんも何もないはずないです。じっくり振り返ってみて特別なことでなくても「これは頑張ったかな？」と言えるものをPRすればよいです！

内容というよりも、丁寧さが大切だと思います。そうすると内容も丁寧になり、読み手の心に残るかと思います。

マナーや敬語は自身が無くてあたりまえ。出来ているから良い！とは限りません。マナーや敬語が完璧でも、面接に来て当社の事を全く理解していない(事業内容など)方がたまにいらっしゃいますが「なぜ来たのか・・・」と思います。面接の練習のために来られているのかな？という感覚がぬぐえず、あまりいい気持にはなりませんね。面接を受けるからにはしっかりと自分で志望して受けてもらいたいです。

当社の面接は、面接らしい面接！みたいなスタイルではありませんので、
その方の考え方や志向をじっくりとお伺いして質問するスタイルです。
とっても生々しいですが、これが私の経験談です。笑
「もしかして、だから高松建設を選んでくれたの？」と質問した時に
「そうなんです！自分にぴったりだと思って受けに来ました！」と言ってくださることがありました。
こういう方にはどの角度から質問しても的確にご自身の持っている思いが返答としてありますので、とっても記憶に残っています。
とはいえ良いことだけが会社・仕事ではないので、あえてそのあたりもお伝えし、ご本人のリアクションを見てもいます。

会社の経営状況を長い目で見るのが大切だと思います。
私もリーマンショックを経験して大手の企業でも安定とは言えないことを学びました。
ほんとうに安心できるのは、経営状況がリーマンショックでもコロナでも不測の事態を乗り越えられてきている企業ではないでしょうか。
当社は経営基盤が超安定しています。(私も入社した決め手はこれです)
その秘訣は説明会でお伝えしていますので、是非お越しください！

当社の説明会は「なぜ建設業界で働きたいのか」「なぜ高松建設を選ぶのか」の２点が明確になる内容になっています。
参加前に準備していただくのは、やはり「自己分析をきっちりしておくこと」
もちろん説明を聞いて「自分に合わないかも！」となる方もいらっしゃると思いますが、それで良いのです！
みなさんにピッタリの企業が当社であれば是非選考に進んでいただきたいと思います！

どんな企業の説明会を聞いても「自分と合うのかな？」ということを大切にしてほしいと思います。そのためには何といっても自分をよく知ること！自分の事を分かってこそ「ここが合っている！」と説明を聞いて思えるはずです！

キャンセルは全く問題ありません！
キャンセルされた方にはこちらから次回の日程をご案内しておりますので、是非ご都合の良い日時でご参加ください！

実際に働かないと・入社しないと分からないことはたくさんあると思います。
中でも新入社員の方の「もっとこうだと思っていた」はマイナスの意味でギャップになることが多いです。
当社の企業説明会では、毎年新入社員にヒアリングしている「入社してから感じたギャップ」をあえてお伝えするようにしています。
仕事は楽しさだけだは無く、乗り越えなければならない壁もあります。
そのあたりも理解したうえで自分の入社する企業を決めてもらいたいと思います。