業界・企業研究の一歩を踏み出そう 日本経済新聞 連動特集

女性活躍推進に取り組む企業

女性活躍推進に取り組む企業をご紹介!

女性活躍推進に取り組む企業

IT企業に
強力なForceを!

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ソリューション・ マーケティング部 採用担当

木崎 佳奈さん

ここ数年、女性の方の入社が増え、当社の男女比率は半々くらいになってきました。新卒4年目の女性社員が毎年3名程度、社内の役職者に抜擢され活躍しています。当社は日々の業務や勉強に対して地道に取り組める方に、役職をお任せする社風。ですから着実に努力できる方であればどなたでも活躍いただけます。
また当社は長期的なキャリア形成が重要だと考え、SE出身の事業部長が年に1度キャリアパス面談を行い、エンジニア社員一人一人にあったキャリアを一緒に考えています。女性のライフイベントも加味し、産休・育休を取得する社員も増えてきて復帰後は時短勤務という働き方も叶えています。
一昨年、当社はジャフコグループ株式会社と戦略的パートナーとなり、さらなる企業成長を目指しています。SEというお仕事に少しでも興味を持たれている方は、是非お話を聞きに来てください。

インフォメーションサービスフォース(株)

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