最終更新日：2025/4/25

(株)MAXISエデュケーション（明光義塾）

正社員
既卒可

業種

教育
商社（教育関連）
専門コンサルティング
人材派遣・人材紹介
学校法人

基本情報

本社: 東京都、愛知県

エントリー	エントリーはこちらから
セミナー／説明会	【最短2週間で内々定！】WEB通常セミナー（60分）＼夕方開催もあり！／

募集コース
募集対象
採用フロー
採用後の待遇
このコースで入社した先輩

仕事紹介記事

「好きな教室を作れ！」そう言われたら貴方はどんな教室を作りますか？皆さんの理想の教室、理想の教育をぜひ教えてください。生徒一人ひとりにしっかり向き合うこと。個別指導だからこそ伸ばせる才能、秘めた可能性を開花させていくことは、教育者としての醍醐味。（写真はカウンセリングの様子）

: 「好きな教室を作れ！」そう言われたら貴方はどんな教室を作りますか？皆さんの理想の教室、理想の教育をぜひ教えてください。

: 生徒一人ひとりにしっかり向き合うこと。個別指導だからこそ伸ばせる才能、秘めた可能性を開花させていくことは、教育者としての醍醐味。（写真はカウンセリングの様子）

募集コース

コース名	＼希望勤務地域が選べる！／教室長として「明光義塾」の教室運営をお任せいたします
雇用形態	正社員
配属職種	教室長（スクールマネージャー）・副教室長 ■ミッション人生の転機を切り拓くきっかけを与え、特別な存在となる【人生を変えるきっかけを与える】子どもたちとの対話や、多くの成功体験をさせることで、彼らの人生が変わるきっかけを提供します。新たな学びや知識だけでなく、1人の人間としての対話を通じ、子どもたちの可能性を広げ夢や目標を実現するサポートを行います。【自己肯定感を上げる】子どもたちの自己肯定感を高めることが最も重要です。認めることや褒めることを積極的に行い、子どもたちの自信や自尊心を育てます。失敗を恐れずチャレンジする勇気を与え、自己肯定感を向上させる環境を作ります。【自己成長意欲を上げる】子どもたちの自己成長意欲を引き出します。学習の達成感や成果を実感させることで、彼らのモチベーションを高めるだけでなく、目標設定やフィードバックを細かく行うことで、彼らが持つ潜在能力を最大限に引き出すお手伝いをします。【生徒にとって特別な存在になる】子どもたちにとって頼れる存在であり、信頼できる大人になってください。十人十色の子どもたち一人一人の個性や成長に合わせ、一人一人と徹底的に向き合います。子どもたちにとって「自分の人生を変えてくれた恩師」となり、子どもたちが大人になっても忘れない、特別な存在となって頂きます。 ■仕事内容【生徒対応】・子どもたちの考え方や行動を変えていくきっかけを与えていきます（生徒カウンセリング/カリキュラム作成/巡視等）【講師対応】・教室の戦略に合わせ、講師の採用から育成を行います（採用面接/研修/シフト管理等）【保護者対応】・入会対応や入塾後の定期的な面談、随時ご家庭へのフォロー連絡を行います（入会面談/保護者会/進路相談アドバイス等）【教室運営】・1教室の責任者として、地域1番塾を創りあげていきます（生徒募集/月謝管理/数値管理等）【先輩社員の声】 ↓コチラからチェック！ https://note.com/maxis/ 教育への熱い想いと様々な個性が集まったMAXIS。そんな当社の先輩達を覗いてみてください。他にもたくさんの先輩達のストーリーが紹介されています。ホテル/観光/旅行/飲食/サービス業/食品/不動産/住宅/人材サービス/メーカー商社/広告/出版/マスコミ/金融/流通/小売り　などなど様々な業種に興味をお持ちの学生さんにお会いしたいと考えております。

募集要項・採用フロー

エントリー方法・採用フロー	マイナビよりエントリー会社説明会 WEBにて実施面接（個別） 3回実施予定内々定 ◆面接は全3回 1次面接（人事担当者）WEB 2次面接（事業部長）対面※お住まいの地域に応じてオンラインも可最終面接（社長）対面 ◆説明会参加後、選考希望者には適性検査を受検頂きます（10分程度） ※適性検査は選考ではございません ◆選考とは別で、教室見学や面談のご案内をいたします
内々定までの所要日数	1カ月以内
選考方法	人柄を重視しているため、面接を計3回実施致します。・人事面接（WEB）・部長面接（対面orWEB）・社長面接（対面） ※全て1:1の個別面接となります ※書類選考、学力検査はございません。
選考の特徴	選考でエントリーシートなし選考で筆記・適性検査なし選考でグループワーク・グループディスカッションなしグループ面接なし ※適性検査は行いますが選考には入りません。
提出書類	人事面接時：履歴書内定後：卒業見込証明書、健康診断書
募集対象	理系大学院生理系学部生文系大学院生文系学部生短大生既卒者既卒者の場合：募集対象は2023年３月卒業見込みの方、あるいは卒業後3年以内の方。
募集人数	11～15名
募集学部・学科	全学部・全学科
募集内訳	15名程度予定
募集の特徴	総合職採用
説明会・選考にて交通費支給あり	遠方から最終面接（東京本社）に来る際の、新幹線、航空機の費用を支給致します
求める人物像	■勉強を教えるだけでなく「人づくり」がしたい「社会貢献性の高い仕事がしたい」という方 ■お客様からの感謝の言葉を直接実感したい方 ■子どもたちの将来を子どもたち以上に本気で考えられる方 ■裁量権の有る仕事で、自己成長を遂げたい方「人と関わる仕事がしたい！」という想いの方にはぴったりの仕事です！教室長の仕事は、勉強を教えることではありません。一人一人の生徒と本気で向き合い、モチベーションの向上や行動を変えていくことが仕事です。そのため、塾講師としての経験や資格ではなく、「人に対する想い」の方が重要です。また、弊社の特徴としては、「成績を上げるためだけではない教育」を行っている事です。勉強も確かに大事だが、大事なのはそれだけじゃない！と感じていらっしゃる方は是非説明会へお越しください。
社員平均年齢	33.8歳　※2022年3月時点
有給休暇の平均取得日数	8.5日　※2022年3月時点
育児休業制度	・育休取得者数（男性：0名）（女性：4名）・取得対象者数（男性：0名）（女性：4名）・育休取得率（男性：0%）（女性：100%）

このコースで入社した先輩

藤本　紘成/５年目以内

今　亮太/５年目以内

鈴木美奏

生島　立記/５年目以内

森崎　裕貴/１０年目以内

井上　菜々/１年目

野原　大資/５年目以内

増田　玲奈/役職

小船　紳/５年目以内

山口　瞳/１１年目以上

中尾　啓吾/１年目

戸澤　宗一郎/５年目以内

奥田　栞莉/５年目以内

木村　光/５年目以内

堀越　栞奈/１０年目以内

松尾　史織/５年目以内

野山　希未/１年目

菊間智咲/１１年目以上

胡桃沢　幸希/５年目以内

葛貫　蓮/１年目

酒井　優紀/１０年目以内

採用後の待遇

初任給

対象	支給額	基本月額	諸手当（一律）／月
教室長（スクールマネージャー）	（月給）232,453円	199,000円	33,453円
副教室長	（月給）220,779円	189,000円	31,779円

※2025年4月入社から、給与改定を行います（増額いたしました）
上記は改定後の数値です。
給与以外も時間有休制度や企業型確定拠出年金を取り入れるなど、時代に合わせて積極的に改革を進めております。

●教室長（スクールマネージャー）
月給232,453円～
※20時間分の固定残業代（33,453円）を含む
※残業時間が20時間を超えた場合は残業代を別途支給
※規定により住宅手当を別途支給

●副教室長
月給220,779円～
※20時間分の固定残業代（31,779円）を含む
※残業時間が20時間を超えた場合は残業代を別途支給
※規定により住宅手当を別途支給

試用期間あり

試用期間あり（6カ月）
その間の給与・待遇に変動はありません。

固定残業制度あり

●教室長（スクールマネージャー）
※20時間分の固定残業代（33,453円）を月給に含む
※残業時間が20時間を超えた場合は残業代を別途支給

●副教室長
※20時間分の固定残業代（31,779円）を月給に含む
※残業時間が20時間を超えた場合は残業代を別途支給

モデル月収例

▼新卒1年目の例（教室長）
月給232,453円＋能力考課（～20,000円）＋住宅手当（～10,000円）
※固定残業20時間分33,453円を含む
※20時間を超えた分は別途残業代を支給

▼新卒5年目の例（エリアマネージャー）
月給301,500円＋能力考課（～20,000円）
※役職手当、住宅手当、家族手当を含む
※エリアマネージャー以上は固定残業制度の適用無し

諸手当

交通費全額支給、残業手当、住宅手当、引越し手当、家族手当、役職手当、報奨金ほか

昇給

年2回（3月、9月）

賞与

年2回（3月、9月）

年間休日数

125日

休日休暇

週休2日（日曜＋その他1日）
有給休暇、GW、夏季、年末年始、慶弔休暇、産前・育児休暇、介護休暇

※年間休日数が123日→125日へと変わりました。

待遇・福利厚生・社内制度

●制度関連：
退職金制度、社員持株会制度、育児休暇制度、短時間勤務制度、住宅補助制度、転勤補助制度、永年勤続表彰

●職場活性：
社内提案制度、社員旅行（韓国、台湾、香港、ハワイ、シンガポールなど）、
クラブ活動（旅行、軽音楽、バドミントン、マラソン、キャンプなど）

●健康関連：
インフルエンザ予防接種の会社負担、定期健康診断の会社負担

●慶弔関連：
結婚祝金、出産祝金、慶弔金、供花

●そのほか：
スーツ購入時の割引優待、RESOL（福利厚生サービス）、ご家族の授業料半額、自己啓発支援など

実力主義の給与体系・評価制度を導入
年間休日120日以上
福利厚生が充実
教育・研修制度が充実
時短勤務制度あり
産休・育児休暇取得実績あり
平均残業時間が月20時間以内
社宅・家賃補助制度あり
対面の研修あり

就業場所における受動喫煙防止の取組

屋内禁煙

勤務地

埼玉
東京
石川
山梨
静岡
愛知

東京/埼玉・山梨・静岡・愛知・石川
上記の都県からご希望の勤務地域に配属いたします。
※東京/埼玉については、東京もしくは埼玉での配属となります
※都県での選択となっております。市町村単位での選択はできませんのであらかじめご了承ください。

勤務時間

- 変形労働時間制
1年単位

実働40時間以内／週平均

・定時　13:30～22:00（休憩1h/7.5h実働）

こんな学生に会ってみたい

学内活動の経験が豊富な人
学外活動の経験が豊富な人
インターンシップなどの就業体験がある人
個性をアピールできる人
将来は経営者になりたいと考えている人
チームワークを重視する人
こだわりや探究心の強い人
とにかく負けず嫌いの人

採用情報提供方法の特徴

会社見学・工場見学あり
先輩社員との質問会・懇談会あり
リクルーター制度あり

勤務地

●東京都
方南町、幡ヶ谷、新中野、西荻窪、稲城、三ノ輪、亀有、綾瀬、町屋、金町、赤羽、蓮根、板橋仲宿、池尻大橋、南大沢、小滝橋、国立、曙橋、浅草、恋ヶ窪、六町、恵比寿、ときわ台、秋川駅前、中目黒、多摩センター、武蔵増戸、東武練馬、成増、北赤羽、若葉台、青井、南大沢

●神奈川県
湯河原駅前

●埼玉県
川口、埼大通り、さいたま新都心、川口元郷、川口仲町

●山梨県
甲府昭和、富士吉田、韮崎、南アルプス、大月、甲府里吉、山梨市駅前、敷島、都留、石和、西八幡、上野原

●静岡県
伊東、掛川駅前、浜北、曳馬、積志、袋井、富塚

●石川県
金沢駅西、金沢金石、西金沢、中能登良川、羽咋

●愛知県
犬山、国府宮、新清洲、一宮多加木、本陣、中村、中川中央、小幡駅前、植田本町、みなと稲永、西尾、三好ヶ丘、トヨタ、豐田美里、豐田井上、岡崎、岡崎矢作、岡崎牧御堂、岡崎緑丘、幸田、豊川蔵子、国府、豐田梅坪、浄水、豊田市駅前

・2024年6月現在
・各教室の詳細はHPをご覧ください（http://maxis.ne.jp/list）

教育制度

内定後から充実した教育制度で研修！
教職課程の受講や、講師アルバイトの経験がなくても1から学べます。

●内定者研修
内定後から入社までの期間、月1回の集合研修を行います。
具体的なスキルを学ぶというのではなく、「宿題をやってこない生徒が、自然にやりたくなるようにするにはどんな方法がある？」など課題を出し合い、ディスカッションしながら『教育の本質』への理解を深めていきます。

●新入社員研修（メンター制度あり）
内定者研修で学んできたことを基に、事前研修の総まとめを行います。
生徒のカウンセリング方法から事務的な細かいことまで、教室業務の一通りの流れを学び教室配属に備えます。

その後は…

●階層・能力別研修
能力・経験・階層別に合わせた研修制度を設けています。
受験情報のレクチャー、カウンセリングのロールプレイング、講師研修の進め方や社員のマネジメント研修など、入社年度や役職、個人の能力に合わせて受講できる充実した研修制度です。

研修以外の会議の場でも、「こんな勉強法で成績が伸びた」「こうやったら講師が授業に積極的に取り組むようになった」など具体的な事例を交えながら情報交換をしています。
その他にも外部セミナーに参加するなど、必要に応じて現在も研修をどんどん増やしています。

キャリアステップ例

●1年目
新入社員研修の後、各教室に配属。先輩の指導の下、実際の業務の中で、座学研修で学べなかった多くのことが学べるでしょう。春から受験シーズンまで1年の流れを経験すれば、もっともっとやりたいことが出てくるはずです。

●3～5年目
教室長として経験を積み、より生徒数の多い教室を担当する、3～5教室を管轄するエリアマネージャーを務めるなど、教室長の仕事を極めてください。

●5年目以降
エリアマネージャーの上のブロックアドバイザー、事業部長などのポジションがあります。また、教育を軸に新規事業を立ち上げるなど、社内ベンチャーに手を上げることも大歓迎です。その他、広告宣伝や人事総務などの本部業務など、あなたの希望、適性に合ったキャリアステップを用意しています。

●産休育休後
産休育休後に復帰できる環境を整えており、副教室長・マネージャー・本社社員など家庭の状況に合わせて活躍している女性社員が多くいます。

問合せ先

問合せ先	（東京本社）〒160-0023 東京都新宿区西新宿7-20-1 住友不動産西新宿ビル28F TEL　03-5338-4001 人事部直通フリーダイヤル 0120-99-1231（平日10時～19時）
交通機関	---アクセス--- 「新宿駅」西口より徒歩7分丸ノ内線「西新宿駅」出口1より徒歩3分

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セミナー／説明会	【最短2週間で内々定！】WEB通常セミナー（60分）＼夕方開催もあり！／