1. トップ
  2. 就活準備
  3. みんなのギモンに企業が回答!

みんなのギモンに企業が回答!

面接で一番注意すべきことは?

138 件の回答

対面面接で気をつけるポイント(2026年05月15日)

近年、採用の方法が多様化する中でも、対面面接は今なお重要な選考方法の一つです。これから飲食店やサービスの現場で活躍していく皆さんにとって、対面面接は、実際に人と接する場面での印象や振る舞いを直接見てもらえる機会でもあります。外食産業の現場では、お客様や一緒に働く仲間に対する挨拶や立ち振る舞い、清潔感、気配りがとても重要です。対面面接でも同様に、その場にふさわしい態度や行動ができているかが評価のポイ・・・

つづきを読む

(株)丸千代山岡家

  • 業種  外食・レストラン 、 農林・水産、 環境・リサイクル、 通販・ネット販売、 食品
  • 北海道
  • 500 ~ 1000人未満

検討リスト登録

WEB面接で気をつけるポイント(2026年05月15日)

近年、採用の方法が多様化する中で、WEB面接は外食産業においても一般的な選考方法になってきました。これから飲食店やサービスの現場で活躍していく皆さんにとって、WEB面接は「話の内容」だけでなく、画面越しでも相手に安心感や清潔感を伝えられているかを見てもらう大切な機会です。実際の店舗では、お客様への気配りや、その場に応じた対応力が求められます。WEB面接でも同じように、状況に合わせた振る舞いや事前準備ができ・・・

つづきを読む

(株)丸千代山岡家

  • 業種  外食・レストラン 、 農林・水産、 環境・リサイクル、 通販・ネット販売、 食品
  • 北海道
  • 500 ~ 1000人未満

検討リスト登録

【面接の心得】面接で一番注意すべきことは?(2026年05月15日)

こんにちは!SIKKEN Group 採用担当です。今回は『面接で一番注意すべきことは?』という、直前の準備にドキドキしている皆さんからの疑問にお答えします。結論から言うと…「『上手に話すこと』よりも、『相手と会話をすること』」 です!台本を完璧に暗唱することよりも、その場での自然な受け答えを私たちは大切にしています。たとえば、・質問に対して、まずは「結論」から短く答える・分からないことは正直に「少しお時間をい・・・

つづきを読む

(株)SIKKEN Group

  • 業種  住宅(リフォーム) 、 インテリア・住宅関連、 広告制作・Web制作、 商社(インテリア・住宅関連)、 ソフトウエア
  • 大阪府
  • 100 ~ 300人未満

検討リスト登録

マナーは「型」ではなく「思いやり」。リラックスして、あなたらしい誠実さを見せてください!(2026年05月15日)

こんにちは!株式会社エコバランス 採用担当です。「お辞儀の角度は?」「入室のノックは何回?」……面接が近づくと、こうした細かいマナーが気になって、肝心の「話したいこと」が手につかなくなってしまう……なんてことはありませんか?もちろん基本的なマナーは大切ですが、私たちが一番大切にしてほしいのは、形式よりも「相手と良い時間を過ごそうとする姿勢」です。特に意識してほしいポイントを3つに絞ってお伝えしますね・・・

つづきを読む

(株)エコバランス

  • 業種  商社(インテリア・住宅関連) 、 ガス・エネルギー、 インテリア・住宅関連、 商社(化学・石油・ガス・電気)、 広告制作・Web制作
  • 大阪府
  • 50 ~ 100人未満

検討リスト登録

不明点や不安なことを全て解消することです!(2026年05月15日)

はじめまして。株式会社ナイル 採用担当の黒川です。『こんなこと聞いたら評価さがるかも』と、不安なことを面接時に聞けずに終わってしまった経験はありませんか?私も当時は聞けませんでした、、、今だから分かることを本日お伝えしたいと思います。就職活動中って『内定』がゴールと思い、内定を取るために必死でしたが『入社』してからが、むしろスタートです。せっかく一生懸命、就職活動したのに『思っていた仕事と違う』で・・・

つづきを読む

(株)ナイル

  • 業種  商社(電子・電気機器・OA機器) 、 商社(通信)
  • 大阪府
  • 50 ~ 100人未満

検討リスト登録

「台本の完璧な再現」が一番NG。SNS×採用ブランディングの現場が見る伝える力の本質(2026年05月15日)

面接で一番注意してほしいのは、「準備してきた答えを完璧に再現しようとして、その場の会話が止まってしまうこと」です。アルクススタッフィングの面接では、「この人が自分の言葉で相手に伝えられるか」を見ています。採用ブランディング(企業の魅力をSNSで発信し採用力を高める活動)を手がける会社だからこそ、台本通りの回答より【自分の言葉で・熱量を持って・その場で伝える力】が圧倒的に刺さります。◎【特に注意してほ・・・

つづきを読む

(株)アルクススタッフィング

  • 業種  人材派遣・人材紹介 、 コンサルティングファーム、 専門コンサルティング、 広告、 シンクタンク・マーケティング・調査
  • 東京都
  • 100 ~ 300人未満

検討リスト登録

面接時、特に注意してほしいマナーやポイントについて(2026年05月15日)

面接で最も大切にしていただきたいのは、「自分の言葉で誠実に伝えること」です。事前に準備した内容をそのまま話そうとするあまり、表情や受け答えが硬くなってしまう方も見受けられますが、私たちは上手さよりも、その方らしさや人柄が伝わるコミュニケーションを重視しています。また、基本的なマナーとして、時間厳守や身だしなみ、相手の話をしっかり聞く姿勢は重要です。特に、質問に対して的確に答えることや、分からないこ・・・

つづきを読む

(株)電通プロモーション【SUBARU採用】

  • 業種  広告制作・Web制作 、 芸能・映画・音楽、 放送、 旅行・観光、 レジャーサービス
  • 東京都
  • 500 ~ 1000人未満

検討リスト登録

明るくはきはきと元気に!(2026年05月15日)

面接では緊張も相まってぎこちなさや、感情をあまり出し切れてない方を多く見ます。感情の表現の仕方、話し方の間合いや、質問に対しての言葉数など面接では見ております。面接ですが、なるべく質疑応答にならぬようコミュニケーションをとるイメージで面接を実施しております!そのため、いかにナチュラルにコミュニケーションが取れるか否やがキーポイントになります!

 

(株)コックス【ikka/LBC/VENCE sharestyle】【東証スタンダード上場】【イオングループ】

  • 業種  アパレル(メーカー) 、 商社(アパレル・ファッション関連)、 専門店(アパレル・ファッション関連)、 広告制作・Web制作、 繊維
  • 東京都
  • 1000 ~ 3000人未満

検討リスト登録

【面接の心得】マナーよりも「自分の言葉」で、等身大のあなたを伝えてくれることが一番のポイントです!(2026年05月15日)

面接でのマナーはもちろん大切ですが、株式会社ルークの面接において、私たちが最も注意してほしい(意識してほしい)ポイントは以下の3点です。━━━━━━━━━━━━━━━━━━■1. 「丸暗記」ではなく「自分の言葉」で━━━━━━━━━━━━━━━━━━用意してきた回答を完璧に話そうとするあまり、棒読みになってしまうのはもったいないです。多少言葉に詰まっても構いません。あなたの経験や想いを、あなた自身の言・・・

つづきを読む

(株)ルーク

  • 業種  商社(文具・事務用品・日用品) 、 インターネット関連、 商社(電子・電気機器・OA機器)、 商社(通信)、 通信・インフラ
  • 神奈川県
  • 100 ~ 300人未満

検討リスト登録

【ここを見ています!】面接で一番大切にしているポイントとは?(2026年05月15日)

こんにちは!株式会社ASSIST 採用担当です!面接にあたって、『何に一番気をつければいいですか?』というご質問をよくいただきます。結論からお伝えすると、「当たり前のことを当たり前にできるか」です。具体的には、・時間を守る(遅刻をしない)・事前にしっかり準備をする・最後まで責任を持って向き合うといった、いわゆる“凡事徹底”の部分です。これは特別なことではありませんが、社会人として、そしてチームで働くうえ・・・

つづきを読む

(株)ASSIST

  • 業種  人材派遣・人材紹介 、 イベント・興行、 広告、 専門店(家電・通信・OA機器)、 ホテル・旅館
  • 東京都
  • 50 ~ 100人未満

検討リスト登録

「完璧な回答の暗唱」が一番NG。年商100億・成長企業の面接で差がつくポイント(2026年05月15日)

面接で一番注意してほしいのは、「準備してきた答えを完璧に再現しようとして、その場の会話が死んでしまうこと」です。エスエスパートナーズ/Enrich MR Holdingsグループの面接では、「この人と一緒に非常識な挑戦ができるか」を見ています。台本通りの完璧な回答より、その場で素直に・熱量を持って向き合う姿勢の方が圧倒的に刺さります。◎【特に注意してほしいポイント】・結論から話す習慣をつける →「私が大切にしてきた・・・

つづきを読む

エスエスパートナー(株)

  • 業種  人材派遣・人材紹介 、 広告、 コンサルティングファーム、 専門コンサルティング、 シンクタンク・マーケティング・調査
  • 東京都
  • 100 ~ 300人未満

検討リスト登録

「完璧な回答の暗唱」が一番NG。登録2万名超の信頼を持つ企業の面接で差がつく点(2026年05月15日)

面接で一番注意してほしいのは、「準備してきた答えを完璧に再現しようとして、その場の会話が止まってしまうこと」です。ファーストスタッフィングの面接では、「この人と一緒に働く人の志を支えられるか」を見ています。台本通りの完璧な回答より、その場で素直に・熱量を持って向き合う姿勢の方が圧倒的に刺さります。◎【特に注意してほしいポイント】・結論から話す習慣をつける 「私が大切にしてきたことは〇〇です。理由は・・・

つづきを読む

ファーストスタッフィング(株)

  • 業種  専門コンサルティング 、 人材派遣・人材紹介、 コンサルティングファーム、 広告、 シンクタンク・マーケティング・調査
  • 東京都
  • 1000 ~ 3000人未満

検討リスト登録

「台本の朗読」が一番NG。BPO1,000席・国策案件を動かす組織の面接で差がつく点(2026年05月15日)

面接で一番注意してほしいのは、「準備してきた答えを完璧に再現しようとして、その場の会話が止まってしまうこと」です。NEXTスタッフサービスの面接では、「この人と一緒に業界の常識を変えられるか」を見ています。台本通りの完璧な回答より、その場で素直に・熱量を持って向き合う姿勢の方が圧倒的に刺さります。◎【特に注意してほしいポイント】・結論から話す習慣をつける 「私が大切にしてきたことは〇〇です。理由は」と・・・

つづきを読む

(株)NEXTスタッフサービス

  • 業種  人材派遣・人材紹介 、 コンサルティングファーム、 広告、 専門コンサルティング、 シンクタンク・マーケティング・調査
  • 東京都
  • 500 ~ 1000人未満

検討リスト登録

「面接」は一方的な評価の場ではなく「対等なプレゼン」。飾らない誠実さと、対話を楽しむ心の余裕を。(2026年05月15日)

PHOTO

みなさん、こんにちは!株式会社ランドネット採用担当の橋詰です!面接を「試験」と捉えると緊張してしまいますが私たちは「お互いの未来を語り合うプレゼンテーションの場」だと考えています。ランドネットの面接で特に意識してほしいポイントを3つに凝縮しました。1.「結論から話す」というプロの流儀当社はITを駆使し、スピード感を持って中古不動産流通を革新しています。ビジネスの現場では、情報の正確さと速さが命です。ポ・・・

つづきを読む

(株)ランドネット

  • 業種  不動産 、 不動産(管理)、 住宅(リフォーム)、 ソフトウエア、 情報処理
  • 東京都
  • 500 ~ 1000人未満

検討リスト登録

面接は「対等な対話」の場。着飾った言葉より、あなたの「素の言葉」が知りたい。(2026年05月15日)

★一般的な視点身だしなみや挨拶などの第一印象は、ビジネスパーソンとしての「入場券」です。しかし、いざ面接が始まってから一番注意すべきは、「自分を偽らないこと」です。例えるなら、「自分を良く見せるために厚化粧をしすぎて、本来の顔がどんな表情をしているのか見えなくなっている」ような面接はとてももったいないです。私たちは、完璧な回答をするマシーンではなく、あなたの「人間味」や「素」の部分を知りたいと思っ・・・

つづきを読む

(株)クレアスライフ

  • 業種  不動産 、 住宅、 不動産(管理)、 専門コンサルティング、 広告
  • 東京都
  • 100 ~ 300人未満

検討リスト登録

上手に話そうとしなくてOK!自身の言葉で教えてください。(2026年05月15日)

こんにちは!イオンベーカリー株式会社 採用担当です。面接参加にあたり、注意してほしいポイントはひとつだけ、「自分の言葉で話してください」もちろん事前に準備した回答もご自身の言葉ですが、丸暗記した言葉を言っているだけでは熱意などが伝わりにくいです。ご自身が考えていることを熱量を持って伝えるためには、丸暗記ではなく、自分の言葉で話すことを心がけてみてください。実際の面接時に想定外の質問をしたとき、準備・・・

つづきを読む

イオンベーカリー(株)(イオングループ)

  • 業種  食品 、 専門店(食品・日用品)
  • 千葉県
  • 300 ~ 500人未満

検討リスト登録

『人としてのマナー』と考えてみてください。(2026年05月15日)

PHOTO

こんにちは。株式会社シモセンの企画室:採用担当の井上と樫本です。面接って緊張しますよね、終わったあと、あの反応が良くなかったかなとか気にしてしまうことがあると思います。ですが、当たり前のことをごく自然にできていれば全く問題ないと思っています。例えば・身だしなみ(清潔感など)・時間厳守・名前を名乗る、挨拶をする・面接時には携帯電話を切るorマナーモードに設定・表情、しぐさ、お茶の飲み方・言葉遣いなどな・・・

つづきを読む

(株)シモセン

  • 業種  商社(その他製品) 、 商社(鉄鋼・金属)、 商社(電子・電気機器・OA機器)、 商社(機械・プラント・環境)、 検査・整備・メンテナンス
  • 山口県
  • 50 ~ 100人未満

検討リスト登録

思いやりの心は細部に宿る。相手を気遣う自然なコミュニケーションを大切に!(2026年05月15日)

面接という緊張する場であっても、相手へのちょっとした気遣いや思いやりの姿勢を忘れないでほしいと思います。湯灌や納棺というお仕事は、深い悲しみの中にいるご遺族様と接する、非常に繊細な現場です。そのため、言葉の選び方や声のトーン、そして相手の目を見て真摯に話を聴く姿勢など、言葉以外のコミュニケーションから伝わるお人柄を私たちはとても大切にしています。ドアの開け閉めや挨拶といった基本的なマナーも重要です・・・

つづきを読む

(株)ケイアンドケイ

  • 業種  冠婚葬祭 、 エステティック・美容・理容、 サービス(その他)
  • 福岡県、 大分県
  • 100 ~ 300人未満

検討リスト登録

面接のポイント(2026年05月15日)

PHOTO

積極的にお話しください!

 

華為技術日本(株)

  • 業種  総合電機 、 通信・インフラ、 重電・産業用電気機器、 コンピュータ・通信機器
  • 東京都
  • 1000 ~ 3000人未満

検討リスト登録

マナーより先に、“これ”ができてるかです(2026年05月15日)

PHOTO

面接というと、「マナーをしっかりしないと」と考える方が多いと思います。もちろん、挨拶や基本的な受け答えは大切です。ただ、正直に言うと、私たちが一番見ているのはそこではありません。最も大事なのは、「自分の言葉で話しているかどうか」です。どれだけ丁寧でも、どこかで聞いたような回答や、用意してきた文章をそのまま話していると感じると、その人の中身が見えにくくなってしまいます。逆に、多少言葉に詰まっても、自・・・

つづきを読む

(株)メープル

  • 業種  精密機器 、 半導体・電子・電気機器、 機械、 自動車・自動車部品、 金属製品
  • 神奈川県
  • 50 ~ 100人未満

検討リスト登録

《明るさ・目線》を意識してほしいと思います☆彡(2026年05月15日)

当社の面接はオンラインで実施しているため、対面で直接お会いする感覚よりも、どうしても画面越しの印象になってしまいます。だからこそ、以下3点を意識していただけるととても好印象です◎!★オンラインへ入室し繋がった際の挨拶★対面よりもワントーン明るくハキハキ★時よりカメラに目線をしっかり送る緊張もあるかと思いますが、少しの意識で前向きさ・明るい印象が全く違いますので、ぜひ試してみてください!

 

(株)アヴァンティスタッフ(パーソルグループ)

  • 業種  人材派遣・人材紹介 、 銀行(都銀)、 信用金庫・労働金庫・信用組合、 商社(複合)
  • 東京都
  • 300 ~ 500人未満

検討リスト登録

基本的なマナーが備わっていれば心配いりません!(2026年05月15日)

入室時はゆっくり「コン・コン・コン♪」と三回ノックをすることや面接中に面接官の目を見て、大きな声でお話しするなどの基本的マナーが守られていれば十分だと思います!面接の受け答えは、用意してくる必要はありません。ぜひ、みなさんご自身の言葉でみなさんの考えを聞かせてください。

 

東レエンジニアリングPフロンティア(株)

  • 業種  プラント・エンジニアリング 、 機械設計、 設備工事・設備設計、 機械、 建設
  • 東京都、 静岡県
  • 50 ~ 100人未満

検討リスト登録

「完璧じゃなくてOK!面接で大事なのは“ちゃんと向き合う姿勢”」(2026年05月15日)

PHOTO

こんにちは!株式会社アズスタッフの採用担当でございます♪面接って、「マナーを間違えたらどうしよう」「うまく話せなかったら落ちるかな....」と不安になりますよね。もちろん、時間を守る・あいさつをする・身だしなみを整えるといった基本的なマナーは大切です。でも、アズスタッフが一番見ているのは、完璧な受け答えよりも"相手とちゃんと向き合おうとしているか"というところです。きれいな言葉を使おうとしてガチガチにな・・・

つづきを読む

(株)アズスタッフ

  • 業種  人材派遣・人材紹介 、 専門コンサルティング、 サービス(その他)、 各種ビジネスサービス・BPO、 福祉サービス
  • 東京都
  • 300 ~ 500人未満

検討リスト登録

面接で一番大切なのは「正直に話すこと」かな?(2026年05月15日)

PHOTO

こんにちは!テクノカルチャー 採用担当です。面接で気にしないといけないことが色々あると不安になりますよね。面接で一番注意してほしいことは、基本的なマナーを押さえたうえで、無理に取り繕わず正直に話すことです。緊張するのは当たり前なので、完璧に話そうとしなくても大丈夫です。まず、基本的なマナーは印象に直結します。・対面では立って挨拶をする・相手が名乗ったら自分も名乗る・声量を意識して、はっきり話す・相・・・

つづきを読む

(株)テクノカルチャー

  • 業種  ソフトウエア 、 情報処理、 インターネット関連、 専門コンサルティング、 受託開発
  • 東京都
  • 50 ~ 100人未満

検討リスト登録

会話を楽しもう♪(2026年05月15日)

PHOTO

みなさんこんにちは!NEXUSグループ採用担当です☆今日のお題は面接で一番注意するべきことです(^O^)/面接で一番大切なこと、それは「会話」をすること!新卒面接で最も気を付けるべきことは、立派な回答を用意することではありません。「相手の質問を正しく理解し、自分の言葉でハキハキと答えること」、これに尽きます。1. 結論からズバッと答える「学生時代に頑張ったことは?」と聞かれたら、まずは「〇〇です!」と結論から・・・

つづきを読む

D'station(株)(旧社名:NEXUS(株))

  • 業種  アミューズメント 、 レジャーサービス、 フィットネスクラブ、 外食・レストラン
  • 群馬県
  • 1000 ~ 3000人未満

検討リスト登録

面接は“評価の場”だけじゃない。(2026年05月15日)

PHOTO

一番注意してほしいのは、「うまく話そうとしすぎないこと」です。完璧な答えよりも、その人らしい言葉や考え方を私たちは見ています。また、第一印象も大切な要素です。挨拶や表情、話を聞く姿勢など、基本的なマナーができているだけで印象は大きく変わります。“正解を答える場”ではなく、“自分を知ってもらう場”として、リラックスして臨んでください。

 

(株)フジキカイ

  • 業種  機械 、 機械設計、 重電・産業用電気機器、 精密機器
  • 愛知県
  • 500 ~ 1000人未満

検討リスト登録

「準備した答えの朗読」が一番NG。東証プライム上場企業の面接で差がつくポイント(2026年05月15日)

面接で一番注意してほしいのは、「準備してきた答えを読み上げるだけで終わること」です。ディップの面接では、「この人と一緒に社会を改善できるか」を見ています。台本通りの受け答えより、その場で誠実に・自分の言葉で向き合う姿勢の方が、圧倒的に伝わります。【特に注意してほしいポイント】・結論から話す習慣をつける →「私が大切にしてきたことは〇〇です。なぜなら、、」と先に置くだけで、聞き手の印象が大きく変わり・・・

つづきを読む

ディップ(株)

  • 業種  広告 、 人材派遣・人材紹介、 専門コンサルティング、 シンクタンク・マーケティング・調査、 ソフトウエア
  • 東京都
  • 3000 ~ 5000人未満

検討リスト登録

面接で大切なのは“準備”と“基本的なマナー”です!(2026年05月15日)

PHOTO

こんにちは!白洋舍採用チームです。面接では、回答内容だけでなく、基本的なマナーや準備も大切なポイントです。特に「身だしなみ」は、面接前に必ず確認しておきましょう。どんなにしっかり受け答えができていても、服装や髪型が乱れていると、もったいない印象につながってしまうことがあります。スーツのしわ、ネクタイ、髪型、靴などを事前にチェックし、清潔感のある状態で面接に臨みましょう。また、入退室時のあいさつや、・・・

つづきを読む

(株)白洋舍【東証スタンダード上場】

  • 業種  リース・レンタル 、 クリーニング、 専門店(アパレル・ファッション関連)、 ホテル・旅館、 専門店(その他小売)
  • 東京都
  • 1000 ~ 3000人未満

検討リスト登録

文章の丸暗記は避けるべき!ポイントは”自分の言葉で伝えること”(2026年05月15日)

PHOTO

皆さん、こんにちは!ハウストゥハウス採用担当の戸次です♪面接で一番大切にしていただきたいのは、「相手に伝わるコミュニケーションを意識すること」です。身だしなみや言葉遣いといった基本的なマナーももちろん重要ですが、面接は「会話」であるという意識を持つことが大切です!例えば、質問に対して一方的に話すのではなく、相手の反応を見ながら話す、分かりやすく簡潔に伝えるといった工夫ができると、より良い印象につな・・・

つづきを読む

ハウス・トゥ・ハウス・ネットサービス(株)

  • 業種  不動産 、 不動産(管理)、 住宅(リフォーム)、 ビル施設管理・メンテナンス、 住宅
  • 東京都
  • 100 ~ 300人未満

検討リスト登録

採用担当が見ているポイント(2026年05月15日)

こんにちは!川金ホールディングスグループ採用担当の目黒です(^^)川金ホールディングスグループの面接において、最も大切にしていただきたいのは「誠実に向き合う姿勢」です。特別なテクニックよりも、基本的なマナーと自分の言葉で話すことが重要だと考えています。まず、基本的なマナーとして、挨拶や時間厳守は非常に重要です。入退室時のあいさつや受け答えの丁寧さは、その方の人柄を感じる要素となります。また、オンライン・・・

つづきを読む

(株)川金ホールディングス

  • 業種  金属製品 、 鉄鋼、 商社(機械・プラント・環境)、 機械、 建築設計
  • 埼玉県
  • 1000 ~ 3000人未満

検討リスト登録

質問大募集!!

その他企業へ聞きたい質問テーマを募集しています。

応募する

トップへ