最終更新日：2025/4/17

社会福祉法人阪神福祉事業団

正社員
既卒可

業種

福祉サービス
サービス（その他）

基本情報

本社: 兵庫県

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募集コース
募集対象
採用フロー
採用後の待遇
このコースで入社した先輩

仕事紹介記事

ご利用者さまの気持ちや声によりそい、丁寧にコミュニケーションをとることで、少しずつ信頼関係をきづいていきます。自分がかかわることで「笑顔」が生まれる。それがやりがいや喜びにつながる。誰かに必要とされる幸せを実感できる仕事です♪

: ご利用者さまの気持ちや声によりそい、丁寧にコミュニケーションをとることで、少しずつ信頼関係をきづいていきます。

: 自分がかかわることで「笑顔」が生まれる。それがやりがいや喜びにつながる。誰かに必要とされる幸せを実感できる仕事です♪

募集コース

コース名	支援員支援員とは、阪神福祉事業団が運営する福祉施設で利用者支援にあたる職員の統一職名になります。
雇用形態	正社員
配属職種	支援員【仕事内容】当法人が運営する福祉施設（障害児入所施、障害者支援施設、特別養護老人ホーム、救護施設）にて障がいのある方々、高齢者の方々への生活全般の支援に携わっていただきます。 ※採用に際して資格要件はありません。福祉の経験がない方でも一から学び、働きながら福祉系国家資格の取得が出来るようにサポートいたします。【教育・研修】入職後は1週間程度の座学を行い、障がい者福祉や介護についての基礎知識を学びます。その後、各配属先でOJTにて実践的なスキルを習得。入職1年目の半年間は「新任職員指導員制度」があり、専任の指導員（先輩職員）がマンツーマンで指導いたします。その後も定期的に必要な知識や技術に関する研修があるので、着実に成長することができます。【資格取得支援】各種国家資格の取得に際しては合否を問わず、受験費用を半額助成します。合格した方にはお祝い金を支給しています。また、通信教育等資格取得にかかった費用も一部助成いたします。

募集要項・採用フロー

エントリー方法・採用フロー	マイナビよりエントリー会社説明会対面／WEBにて実施面接（個別） 2回実施予定内々定
内々定までの所要日数	2週間以内面接から内々定まで2週間程度です。
選考方法	面接試験（一次WEB、二次対面） ※人物重視で選考します。あなたの得意なこと、学生時代に取り組んできたこと、働く上での心配や不安など、面接でいろいろ教えてください。面接官も話しやすい雰囲気でお迎えします。 ※福祉の仕事に対して理解があり、情熱をもって取り組める方を求めています。 ※利用者さまと一緒に笑える方、楽しめる方、成長できる方など、利用者さま一人ひとりの気持ちに寄り添える気持ちを持った方からのご応募をお待ちしています。
選考の特徴	選考でエントリーシートなし選考で筆記・適性検査なし選考でグループワーク・グループディスカッションなしグループ面接なし
提出書類	１　履歴書（当法人HPからダウンロード可）２　アンケート（当法人HPからダウンロード可）
募集対象	理系大学院生理系学部生文系大学院生文系学部生短大生専門学校生既卒者
募集人数	16～20名
募集学部・学科	全学部・全学科
募集の特徴	転居を伴う転勤なし西宮市、宝塚市内で３拠点あり、拠点間の距離は最大で１５Km程。車なら３０分で移動できます。
説明会・選考にて交通費支給あり	採用試験（対面）参加者には交通費支給あり　近畿2府5県・・・・・・・・2,000円～4,000円支給　それ以外の地域の方・・・・弊社規程の地域区分に応じて支給（詳細はご確認ください）

このコースで入社した先輩

手柴　裕花 /１０年目以内

赤瀬　拓生/１０年目以内

見市　穂乃薫 /５年目以内

上田　真帆/５年目以内

福岡　一貴/１０年目以内

竹田　祥大/５年目以内

川上　美菜穂/５年目以内

野中　由季/５年目以内

佐藤　大/５年目以内

高橋　真衣/５年目以内

川上　和輝/５年目以内

高橋　京太郎/５年目以内

近藤　雄亮/５年目以内

笹尾　遼茄/５年目以内

西谷　郁哉/５年目以内

塩見　志穂/５年目以内

瀧口　有規子/１年目

阿部　睦/１年目

井塚　凜乃/１年目

佐々木　優衣/１年目

宗野　未奈/１年目

三浦　凜/１年目

三保　勇起/５年目以内

落合　悠太/５年目以内

廣石　祐輝/５年目以内

採用後の待遇

初任給

対象	支給額	基本月額	諸手当（一律）／月
大学院卒	（月給）267,680円	196,000円	71,680円
大学・専門（4年）卒	（月給）254,720円	184,000円	70,720円
短大・専門（3年）卒	（月給）247,160円	177,000円	70,160円
短大・専門（2年）卒	（月給）239,600円	170,000円	69,600円
高卒、専門（1年）卒	（月給）225,560円	157,000円	68,560円

　大学院卒:267,680円
　(うち基本給196,000円、地域手当一律15,680円、処遇改善加算手当一律56,000円)
　(社会福祉士、精神保健福祉士、介護福祉士、保育士資格のいずれかを保有している場合は処遇改善加算手当一律66,000円となります。なお、資格手当は保有資格に応じて別途支給されます。）

　大学・専門（4年）卒:254,720円
　(うち基本給184,000円、地域手当一律14,720円、処遇改善加算手当一律56,000円)
　(社会福祉士、精神保健福祉士、介護福祉士、保育士資格のいずれかを保有している場合は処遇改善加算手当一律66,000円となります。なお、資格手当は保有資格に応じて別途支給されます。）

　短大・専門（３年）卒:247,160円
　(うち基本給177,000円、地域手当一律14,160円、処遇改善加算手当一律56,000円)
(社会福祉士、精神保健福祉士、介護福祉士、保育士資格のいずれかを保有している場合は処遇改善加算手当一律66,000円となります。なお、資格手当は保有資格に応じて別途支給されます。）

　短大・専門（2年）卒:239,600円
　(うち基本給170,000円、地域手当一律13,600円、処遇改善加算手当一律56,000円)
　(社会福祉士、精神保健福祉士、介護福祉士、保育士資格のいずれかを保有している場合は処遇改善加算手当一律66,000円となります。なお、資格手当は保有資格に応じて別途支給されます。）

　高卒・専門（1年）卒:225,560円
　(うち基本給157,000円、地域手当一律12,560円、処遇改善加算手当一律56,000円)
　(社会福祉士、精神保健福祉士、介護福祉士、保育士資格のいずれかを保有している場合は処遇改善加算手当一律66,000円となります。なお、資格手当は保有資格に応じて別途支給されます。）

試用期間あり

試用期間:6カ月
試用期間中も雇用条件、給与等の待遇に変更はありません。

固定残業制度なし

諸手当

・住居手当(上限）　　　　　　 28,000円
・夜勤手当(1回あたり)　　　　　4,000円～
　（※施設により、回数・夜勤時間に差有。
　　※夜勤手当は、実績に応じて翌月に都度お支払い致します。）
・資格手当　　　　　 1,500円～5,000円
　（※1人3資格まで申請可、上限13,000）
・扶養手当(配偶者）　　　　　　3,000円
・扶養手当(子1人につき）　　 11,500円
・扶養手当(その他）　　　　　　6,500円
・通勤手当(上限）　　　　　　 55,000円
・年末年始手当(1回あたり)　　3,000円

昇給

年１回（4月）

賞与

年2回（6月、12月　4.5カ月分　2024年度実績）

年間休日数

122日

休日休暇

年間休日数122日（2024年度実績）
※土日祝と年末年始を合わせた数を休日としており、年間120日以上の休日があります。

・年次有給休暇
（初年度10日　2年目11日　3年目１2日　4年目１4日　5年目16日　6年目　１８日　７年目以上20日）

・その他
(病気等休暇【年間５日】結婚休暇・出産補助休暇・育児・介護休業等）

待遇・福利厚生・社内制度

・健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険に加入（社会保険完備）
・退職金（退職金支給規程により支給）
・年金共済制度（全国社会福祉事業団年金共済制度に加入）
・奨学金返還助成（１０年最大６６万円を助成、返還不要）
・レクリエーション事業部による福利厚生の充実
・職員交流の行事や、プライベートでの旅行等の補助制度有

・仕事以外にも職員交流が盛ん!!
　福祉施設職員同士での野球大会、ソフトボール大会、バレーボール大会に参加し、好成績をおさめています。他にもフットサル、バスケットなど有志での活動しています。配属施設関係なく、様々な年数の職員が参加しています。社会人になっても運動をしたい方にオススメです。

年間休日120日以上
福利厚生が充実
ジョブローテーションで様々な職種を体験できる
教育・研修制度が充実
資格取得支援制度あり
産休・育児休暇取得実績あり
平均残業時間が月20時間以内
完全週休2日制
社宅・家賃補助制度あり
対面の研修あり

就業場所における受動喫煙防止の取組

屋内原則禁煙（喫煙専用室以外の対策あり）

児童施設は敷地内すべて禁煙
それ以外の施設は屋外に喫煙スペースを設置

勤務地

兵庫

勤務時間

- 変形労働時間制
1ヵ月単位

実働38.75時間以内／週平均

こんな学生に会ってみたい

資格取得に積極的な人
学内活動の経験が豊富な人
学外活動の経験が豊富な人
インターンシップなどの就業体験がある人
チームワークを重視する人
冷静に物事を判断できる人

採用情報提供方法の特徴

会社見学・工場見学あり
先輩社員との質問会・懇談会あり
リクルーター制度あり

奨学金返還助成金制度有

在学中に各種奨学金の貸与を受け修学し、阪神福祉事業団へ就職する方には、就職後、当初3年間は月額10,000円を限度に、4年目、5年目には月額5,000円を限度に、6年目～10年目までは月額3,000円を限度に奨学金の返還額を助成します。
（入職から10年間で最大660,000円の助成）

研修制度

制度あり
採用後は、配属前に職務に必要な基礎知識、接遇、介護技術、人権等の研修を受講。6カ月後には仕事に対する疑問や悩み等のフォローアップ研修を行います。
その後は経験年数に応じて、中堅研修（全3回）にて、組織活動での基本や、業務課題の発見と解決の為の手法等を学びます。他には対人援助研修、メンタルヘルス研修・リスクマネジメント研修などを実施しています。
主任以上の役職者には役職者研修にて、人材育成や人事労務管理等の理解を深める研修を実施しています。
実務・実践報告会では、業務改善や現場での実践を通して、職員の資質、サービスの向上を図り、課題を設定し取り組んだ内容についての、成果等を発表しています。
【法人の人材育成計画に基づき、研修計画を立案し、職員のスキルアップを図っています。】

自己啓発支援制度

制度あり
資格取得に係る助成制度
１　社会福祉士等国家資格を受験された場合、受験料の半額を助成（最大3回）
２　合格した場合、お祝い金を支給（40,000～60,000円）
３　介護職員実務者研修費用の1/2、国家試験受験資格取得に係る通信教育費用（社会福祉士・精神保健福祉士）の受講費用、スクーリングに係る交通費・宿泊費の1/2相当額（上限30,000円）を助成します。

メンター制度

制度あり
先輩職員が同じ勤務につき、日常業務及び事務処理等について教わります。
どの職員に確認しても大丈夫ですが、「皆さん忙しそう…」「声をかけても良いのかどうか…」という不安を軽減するように、担当の職員を決定し、同じ業務をするので、その場で質問し、問題解決が可能です。

就職準備金の支給有

阪神福祉事業団に就職するために遠方から引っ越しをされる方に対して、借家等の借り受け及び転居に要する費用の3分の２（上限20万円）を補助します。

問合せ先

問合せ先	〒651-1412 兵庫県西宮市山口町下山口1650番地26 TEL:078-903-1661 担当 :佐藤・中尾
URL	https://www.nanakusa.or.jp/
E-MAIL	soumu@nanakusa.or.jp ※未承諾広告メールは一切お断りしています。
交通機関	■西宮市山口町　阪急電車「宝塚駅」・JR「宝塚駅」から阪急バス　有馬行・下山口行・山口営業所行・三田行に乗車～「三軒家」下車（約25分）　JR「西宮名塩駅」から阪急バス　有馬行・下山口行・山口営業所行・三田行に乗車～「三軒家」下車（約15分） ■西宮市田近野町　阪急電車「仁川駅」から阪急バス　「逆瀬川駅」行に乗車～「新明和前」下車（約10分）　阪急電車「逆瀬川駅」から阪急バス　「甲東園駅」行に乗車～「新明和前」下車（約15分）　阪急電車「仁川駅」から徒歩　約20分 ■宝塚市東洋町　阪急電車「逆瀬川駅」から阪急バス　「甲東園駅」行、「宝塚市役所」行に乗車～「宝塚市役所前」下車（約10分）　阪急電車「逆瀬川駅」から徒歩　約15分 ※西宮市山口町・西宮市田近野町・宝塚市東洋町ともに、車通勤可能

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