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全 129 件の回答
就職活動中の皆さん、こんにちは!UTエイム新卒採用を担当しています国家資格キャリアコンサルタントの畠中です。書類選考でつまずき、苦戦している学生の皆さん、ご安心ください。エントリーシート(ES)や履歴書といった書類選考をあえて設けない採用フローを実施している企業は存在します。私たちUTエイムもその一つです。書類選考がないからこそ、皆さんの人柄や秘めたる可能性を直接お伝えいただけるチャンスです。ここでは・・・
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UTエイム(株)
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はじめまして!滋賀特機株式会社 採用担当の平岡です。当社では、「エントリーシート」や「書類選考」は行っていません!※最初の面接前に履歴書だけご提出いただいています。というのも、私たちは人柄重視の採用を行っているからです。現在募集中(8月7日時点)の営業職は、「お客様と一緒に、地域の快適な暮らしを支える」お仕事です!私たちのお客様は、電気設備に関連する工事を行う企業様が中心であり、工事に必要な資材や製・・・
滋賀特機(株)
こんにちは!みなさん、就職活動お疲れさまです。「エントリーシート」「書類選考」大変ですよね。ちなみに当社の説明会に参加する際には提出不要です◎もちろん、その後選考に進みたい、面接を受けたいとなったときには提出していただいていますが、MyCarrerBoxからでOKです◎・・・いかがでしたでしょうか?この回答をきっかけに当社「駿河生産プラットフォーム」を知っていただいた方もいらっしゃいますよね。もし上のヒントが・・・
(株)駿河生産プラットフォーム
みなさんこんにちは!Evand株式会社の採用担当です。当ページをご覧いただきありがとうございます♪今回のテーマは『エントリーシート・書類選考がない企業はある?』就活といえば、自己PRやガクチカを一生懸命まとめる「エントリーシート」。でも、「書くのが苦手…」「どうしても通らない…」なんてお悩みの方も多いのではないでしょうか?(´・ω・`)えっ、本当に?と思われるかもしれませんが・・・エントリーシートも書類選・・・
FIDIA SOLUTIONS(株)【旧社名:Evand(株)】
東洋機械の金子と申します。現在、個別説明会を随時受付しております。ご希望があれば、説明会と1次面接を同日に行う事も可能です。 ◇◆個別対応◆◇ 説明会、選考ともに、個別に行います。 皆様に合せて、日程調整できますので、 面接後、最短2週間で内定をお伝えする事もできます。 ◇◆部門別採用◆◇ 当社は部門別採用を実施しております。 皆様がやりたい職種での選考、採用、配属を行います。 個別説・・・
東洋機械(株)
当社の選考に書類選考はございません!お人柄やポテンシャルを重視して選考を行っております。現在も、募集を受け付けておりますので気軽にご応募ください!【選考の流れ】※説明会参加~内々定まで最短2週間!1. 説明会&筆記試験参加2. 1次面接3. 最終面接4. 内々定!【面接で聞くこと】・IT業界や日本SEへのイメージ、志望理由・学生生活やお人柄についてエピソードなどについてお伺いしております。飾らずご自身の言葉でお話い・・・
日本SE(株)【DTSグループ】
日研トータルソーシング株式会社 製造エンジニア職 採用担当です♪当社は一次面談前の書類選考は一切行っておりません!なぜか?履歴書の情報よりも、まずは会ってどんな方なのか、あなたのお人柄を知りたいなと思い、希望いただいた方皆様と面談を実施させていただいているからです^^その為、履歴書無しで、説明会からそのまま、当日中の面談も実施しています。履歴書で伝えられるのは限られた情報だけ(汗)文字では表しきれ・・・
日研トータルソーシング(株)【製造エンジニア職】
こんにちは。株式会社金宝堂 採用担当の西村です。暑い日が続きますが、皆様は夏休みどのようにお過ごしでしょうか。本日はエントリーシート・書類選考についてお伝えいたします。当社では応募書類として履歴書のご提出はお願いしておりますが、書類選考は実施しておりません。家族葬ホール「小さな森の家」を運営している葬祭業の当社では、皆様のお人柄を重要視しております。ご遺族に寄り添い、すべての人に感謝される仕事をす・・・
(株)金宝堂
はい、あります!特に以下のような企業や場合では、エントリーシートや書類選考がないケースがあります。■ 説明会参加が事実上のエントリーになる企業■ 人柄重視・ポテンシャル採用を掲げる企業■ 採用フローを簡素化している企業ME Groupの選考では人柄を重視しておりますのでエントリーシートはご提出いただきますが、選考は行いません。選考前の事前情報として使用させていただきますのでご安心ください!
ME Group
テクノエイジでは書類のみでの選考はございません。一次選考(筆記試験)は履歴書不要で、選考を希望された皆様が受けることができます。二次選考(マネージャー面接)以降では履歴書の提出をお願いしています。テクノエイジでは人柄重視での選考を行っており、皆様お一人おひとりと個人面接をさせていただきます。是非面接であなた自身のことをお聞かせください。お待ちしております!
(株)テクノエイジ
こんにちは。サンテクノ株式会社 採用担当 小島です(^^)当社の選考フローはシンプル!3ステップです☆彡 1. Webまたは対面にて会社説明会 ↓ 2. Web上での適性検査 ↓ 3. 筆記試験&役員面接 ↓ ◎内定◎できるだけ学生の皆さんにご負担掛けないように1回ご来社いただくスピード選考を行います。エントリーシートの提出や書類選考はありません!当社は人柄重視での選考を実施しているため応募者・・・
サンテクノ(株)
こんにちは、UT東芝 新卒採用を担当しています廣石です。オンライン説明会にご参加後、ES提出なしで一次面接に進んでいただけます。当社の選考はオンライン完結!一次面接では、これまで学んできたことや課外活動でどんなことをご経験されてきたのか、またどんなお仕事に興味があるのか、今の就活での悩みなどをお聞きしたいと考えています。実は一次面接では当社への志望動機は聞きません!そのため、身構えて選考の準備をしな・・・
UT東芝(株)
こんにちは!(株)イービーエムは、全国にスキンケアスタジオという直営店を持つ基礎化粧品会社です。イービーエムでは、人柄重視での選考を行っております。そのため、エントリーシートの提出はしていただきますが、書類選考は行わず、一人ひとりのお話を直接お伺いすることを大切にしています。ですので、エントリーシートを提出していただいた方皆さんに一次選考に進んでいただき、お一人おひとりと個人面接をさせていただきま・・・
(株)イービーエム
こんにちは!株式会社グッドコムアセット 採用担当の宮崎です!就職活動を進めるなかで、エントリーシートや書類選考など、表面的な資料のみで“不採用”と判断されてしまい、不本意に感じたことはないでしょうか?当社の新卒採用において、応募書類は履歴書と自己PR書の2点がございますが、社員を「人財」という観点で捉えていることから、原則書類のみによる合否判断は行いません。以下のような選考フローを通じて、皆様の「・・・
(株)グッドコムアセット【東証プライム市場上場】
こんにちは!株式会社ビリオンフーズ採用担当です!今回は『エントリーシート・書類選考がない企業はある?』という質問に回答させていただきたいと思います。結論として「当社ではエントリーシートや書類選考は実施しておりません」です。個人面接×2回となります。株式会社ビリオンフーズではお人柄(マインド)を最重要視して採用を行っています。エントリーシート提出、筆記テスト等は不要で2回の面談を行ってお互いの意思の統・・・
(株)ビリオンフーズ
こんにちは。採用担当の沼田です。私たちムネカタでは、提出いただいたエントリーシートをもとに一次面接でいろいろな話をさせていただきます。皆さんのことを、より深く理解するための入り口としてまずはエントリーシートがあって、そこからどんどん深堀をしていく中で皆さんのいろいろな面を知っていけたらな、と考えています。だからこそ、皆さんを知るための「きかっけ」は少しでも多いほうが良いですので、エントリーシートは・・・
ムネカタ(株)
こんにちは。日本エクス・クロン採用担当です。弊社では文系理系問わずSE募集中です。会社説明会(対面式/WEB)は年内まで開催します。標準的なWEB説明会に参加後のフローを示します。選考試験は適性テスト→面接1回のみです。まずは説明会エントリーをお待ちしています!【標準的な選考フロー】<WEB会社説明会に参加> ※事業内容、仕事のイメージなどを説明します。 ※対面式会社説明会に参加されると当日適性テ・・・
日本エクス・クロン(株)(JEX)
【書類選考・1次選考なし】のスピード選考です!内定をGETできるよう、対策面談を行なっています!最終選考でポイントになること、気をつけるべきこと、聞かれる質問、答え方など、対策をしているので安心して選考に進んでいただきたいです。グラストの面接では皆さんの人となりや人柄を重視しています。まずは自然なコミュニケーションを見ています。面接用に作ってきた自分ではなく、ありのままの自分を見せようとしてくれている・・・
(株)グラスト
こんにちは横浜環境保全株式会社 採用担当です。弊社の選考は面接と簡単な適性検査のみで、人物重視で採用選考を行っています。そんな弊社の採用のポイントとしては人柄の部分が大きく影響しています。面接で会話している中でこの人が当社に入社したら会社のためにこの部門で活躍ができそうだ、あの人と上手く仕事ができそうかなど入社後のイメージをしながら面接を行っています。その中でも積極性、熱意のある方は特に採用したい・・・
横浜環境保全(株)
こんにちは。ヤマトプロテック株式会社採用担当です。WEB説明会にご参加いただくと【書類選考なし】で一次面接確約です。当社は防災業界で108年続く総合防災メーカーとして、防災に必要な全てを自社で提供している老舗企業です。文系理系ともに活躍できるフィールドが広い点が特徴です。防災業界を初めて知ったという方、いまいちイメージが湧かないという方こそまずは説明会へお越しください◎日常の当たり前を支える仕事、社会に・・・
ヤマトプロテック(株)
こんにちは!ソラスト牛尾です。就活中に「エントリーシートや書類選考がない会社ってありますか?」と聞かれることがあります。答えは、あります!ソラストも、まさにそのひとつです。------------------------------------ソラストが“人柄重視”のワケソラストの選考では、説明会後にすぐ面談または面接のご案内をしています。なぜなら、人と関わる仕事で大切なのは、履歴書より“その人自身”だから。介護というお仕事は、学歴・・・
(株)ソラスト【東証プライム上場】
こんにちは。株式会社オカモトです。北海道を中心に全国に展開している多角化企業です。多くの業種があります。スポーツクラブ、公共施設の管理・運営、リサイクルショップ、飲食店、書店等多種多様な事業を展開しております。そんなオカモトでも、現在選考実施中です。しかも、エントリーシート、書類選考はありません!!!オカモトは、選考が全部で3回あります。1次選考試験 WEBでのグループディスカッションor個別面接2次選考・・・
(株)オカモト【JOYFIT/リサイクルビッグバン/オカモトセルフ/TSUTAYA】
就職活動中の皆さん、こんにちは!UTエイム新卒採用を担当しています国家資格キャリアコンサルタントの畠中です。書類選考でつまずき、苦戦している学生の皆さん、ご安心ください。エントリーシート(ES)や履歴書といった書類選考をあえて設けない採用フローを実施している企業は存在します。私たちUTエイムもその一つです。書類選考がないからこそ、皆さんの人柄や秘めたる可能性を直接お伝えいただけるチャンスです。ここで・・・
ロッテリアの採用ポリシーは【ひとり一人に向き合うロッテリア】です。最終選考まで書類の提出は一切ありません。学生さんのご負担になるものは極力なしにしております。ですので、迷わず、今すぐエントリー&ご予約を!
(株)ロッテリア【ゼンショーグループ】
こんにちは。株式会社角丸の人事部です。当社では、面接重視の選考を行っています。書類選考や適性検査(筆記試験含む)もありません。(エントリーシート(ES)もしくは履歴書は提出いただいております)書類選考や適性検査を行わない理由は、当社での仕事は、営業部・技術部・事務部のそれぞれが専門的分野を担当し、他部署と連携しながら業務効率を図るため、特にコミュニケーション能力が重視されるからです。また、新築住宅など・・・
(株)角丸
こんにちは、UT東芝 新卒採用を担当しています三島です。当社では書類選考なしの採用フローを実施しています。エントリー後はオンライン説明会に参加するだけで、すぐに一次面接へ進めるため、書類がネックでなかなか一歩踏み出せない方にも、等身大の自分で選考に進んでいただけます。また、当社は面接で志望動機もお聞きしていません。そのかわりに、あなたの「これまで学んできたこと」「挑戦してみたいこと」「どんな社会人・・・
こんにちは!株式会社アーキテクトコア採用担当です(*^_^*)弊社は『エントリーシート不要・書類選考なし』です!最初に受けていただく選考の際に履歴書のご提出はお願いしていますが、書類のみでの判断はしません。あくまで、適正テストの結果や面接を重視しています。まずは一度選考にご参加ください!当社に興味を持っていただいた方、業界について話を聞いてみたいと思われている方、プログラム経験の有無、文系、理系は問いま・・・
(株)アーキテクトコア
ACNグループ採用チームの三宅です!今回のテーマは『エントリーシート・書類選考がない企業はある?』についてですが、弊社では基本的に書類選考はございません!選考内では、面談のご参加に際し、エントリーシート or 履歴書の提出をお願いしております。弊社では現在説明会をオンラインにて開催中です!ご予約お待ちしております♪《 選考フロー 》■選考期間は最短で2週間で進めていくことが可能です!※内定のご連絡までは、・・・
(株)ACN不動産【ACNグループ】
(株)ACN西日本 中四国エリア【ACNグループ】
(株)ACN東日本【ACNグループ】
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