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最終更新日：2025/5/2
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県の将来を考える計画策定、産業振興などの企画調整業務から、情報管理などの内部的な業務、さらに県税の賦課徴収、用地交渉など県民と直接関わる業務まで多岐に渡ります。
警察官が治安維持に注力できるよう、給与・福利厚生面を担当し、その働きを支援するほか、拾得物の管理や運転免許に関する事務、県民の生活を脅かす犯罪や事故を抑止するための施策の企画・立案など、様々な分野で警察行政に携わります。
公共土木施設の整備・維持管理や都市計画に関する業務のほか、農業農村の整備など、土木・農政の両分野に関わります。
建築確認、宅地開発などの許認可事務や住宅施策の企画など建築行政・住宅行政を担当。学校及び庁舎などの県有施設の設計・施工等の業務も行います。
水稲・麦・大豆などの生産技術や農業経営の普及指導のほか、水稲の品種開発、生産性の向上や環境に負荷をかけない栽培技術などの試験研究も行います。
水産業の振興、安全安心な水産物の流通、担い手の育成などに関する業務のほか、漁場環境の調査や生産から加工・流通までの技術開発などの試験研究も行います。
森林の整備・保全、林業・木材産業の振興、県産材の利用拡大などに関する業務のほか、木材や特用林産物、森林管理技術、優良種苗の安定確保などの試験研究も行います。
下水道、ダム、学校及び庁舎などの施設に関わリます。計画、設計、工事、維持管理、情報ネットワーク構築・運用などの専門技術が生きる業務です。
下水道、ダム、学校及び庁舎など、県が管理する産業基盤や生活基盤となる施設に関わり、その施設機能を万全に維持するための業務などを行います。
牛や豚など家畜の生産環境の整備、生産技術や環境、経営、流通などの指導助言のほか、飼養管理技術、飼料作物の栽培・調製などの試験研究も行います。
野菜・花き・果樹などの生産技術や経営の普及指導のほか、品種の開発・選定、養液栽培技術や環境にやさしい施肥・病害虫防除技術などの試験研究も行います。
環境基本計画、地球温暖化対策、ゴミの減量・リサイクル、再生可能エネルギー関連の企画立案のほか、食品衛生対策など安全な生活環境の確保に向けた取組を推進します。
児童福祉の専門機関である児童相談所をはじめ、生活困窮者の自立を支援する生活保護などの福祉全般において、様々な支援を必要とする県民のサポートを行います。
主に児童・障害者の福祉に関する相談や心の悩みを抱えて困っている方のための支援機関（児童相談所、精神保健福祉センターなど）で、相談、面接などにより適切な支援を行います。
地域の住民を対象とした家庭訪問、健康相談などの活動を通し、精神保健、母子保健、老人保健、難病、障害など様々な支援を必要とする県民のサポートを行います。
生活習慣病予防や県民の健康増進のほか、給食施設の指導などを行います。
マイナビよりエントリー、またはホームページよりエントリーマイナビからエントリーした方には試験の情報等を適宜お送りします。受験申込は「みやぎ電子申請サービス」から行ってください。詳細は、試験案内をご確認ください。
第１次試験
第２次試験
採用面接
内々定
■インターネットによる受験申込みインターネットからの受験申込みは、自宅や学校から直接申込みができ、とても便利です。ぜひご利用ください。宮城県職員採用試験情報サイトにアクセスし、試験案内を確認の上、申し込んでください。
2025年度の採用試験の詳しい内容（募集職種、受験資格、採用予定人員など）は、必ず試験案内でご確認ください。
保健師
（月給）273,630円
260,600円
13,030円
保健師以外の職種
（月給）238,770円
227,400円
11,370円
仙台市内勤務の場合の地域手当を含む。
採用日から6カ月間は条件付採用期間となります。その他労働条件は変更ありません。
【宿舎】世帯用の職員住宅や独身・単身用の職員寮が県内各地に設置され、生活の拠点として利用されています。【健康管理・レクリエーション】職員の健康を守るため、定期健康診断をはじめ、がん検診や健康相談などが実施されています。また、職員互助会では、宿泊施設やレクリエーション施設などを利用する際の助成も行っています。【共済制度】職員やその家族のために、病気やけが、出産、災害などに対する給付金制度、老後の生活を保障する年金、各種資金（住宅・結婚など）の貸付制度があります。【施設】県庁内には職員診療所、食堂、コンビニエンスストアなどが設置されています。また、職員の子どもなどを対象とした県庁内保育所「みやぎっこ保育園」も設置されています。
休憩：12:00～13:00（1時間）勤務時間：週38時間45分（原則、月曜日から金曜日まで、8:30～17:15）
その他の勤務制度を利用して、始業・終業時間を変更することや、1日あたりの勤務時間を調整することも可能です。・時差勤務（勤務時間を7:00～15:45から10:00～18:45までの間で変更することができます。）・フレックス勤務 単位時間：4週間155時間 コアタイム：10:00～15:30 フレキシブルタイム（始業）：7:00～10:00 フレキシブルタイム（終業）：15:30～22:00 勤務時間：最短6時間、最長12時間
